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今後のキャリアのヒント

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お姉様方のキャリア体験の記録を見て、来年以降の自分のキャリアを考える参考にさせていただいています。2人目育休後は、今よりも心穏やかに過ごしていたいです。
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#ワーキングマザー

(キャリア)ワーママがやめた瞬間、秒で楽になった5つのこと

(キャリア)ワーママがやめた瞬間、秒で楽になった5つのこと

おはようございます!

ワーママ生活10年目くらい、のサラリーマン

(別名・すてきでおしゃれな雰囲気の社畜)りもです。

私は、年間350冊かそれ以上本を読んでいますが、

本を通して人から学んで実際にやってみたら、本当に楽になったこと5選を厳選、時間のない皆様のために、ランキングにてご紹介します。

第5位・化粧

↑こちらでもご紹介しているのですが、まずは辞めてよかったこと、

第5位は化粧

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改めて自己紹介と今後やりたいこと

改めて自己紹介と今後やりたいこと

こんにちは。リリーです。

noteを細々とはじめてから2年以上が経過していますが、改めて自己紹介です。

新卒から3回の転職を経て、23年春に会社員を卒業、フリーランスになりました。引き続き同じ会社からも業務を受注する形で、教育コンテンツ開発、先生の採用/研修などをやっています。地方都市でリモートワークをしています。また、10歳、5歳の息子を育てるワーキングマザーでもあります。

ここまでのキャ

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辛い→楽しいに変わったワーママの〈自分ルール5選〉

辛い→楽しいに変わったワーママの〈自分ルール5選〉

結婚したらやめる。
出産したらやめる。
これは、10年前のアパレル販売員の常識でした。

なぜなら
・帰宅時間が遅い。
・土日に仕事がある。
・ファッションへの出費が多い。
・シフト制のためのオンオフの切り替えしづらい

これらの理由から結婚が決まった当時の私も、深く考えることなくそうするつもりでした。

しかし、結婚を機にたまたま新しい職種にチャレンジすることになり、なんとなく仕事を辞めなかった

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ワーママへ。その働き方は本心ですか?

ワーママへ。その働き方は本心ですか?

日常の中でワーママと話をしていると、できるだけ長く短時間勤務を取得したいと言う声をよく聞きます。私は、そのたびに「それ本心?」と思ってしまうのです。

先月も友人のワーママと会う機会がありました。彼女の会社は小学校卒業まで短時間勤務が取得できるそう。彼女は、家事や子供の習い事など考えてて、制度が使えるギリギリまで利用したいそうです。そして、体力・メンタルの消費をおさえるために、昇進昇格するより慣れ

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【インタビュー#8】45歳ワーママの覚悟。サバティカル休暇から見えた新たなステージ

【インタビュー#8】45歳ワーママの覚悟。サバティカル休暇から見えた新たなステージ

第8回目のインタビューは、17歳の女の子と10歳の男の子を育てながら働くみなべ りんさん(45歳・大阪府在住)です!

りんさんみたいな40代を迎えたい…とインタビュー終了後に妄想してしまうぐらい、笑顔が素敵ででハツラツとしているりんさん。

現在は「自分の強みを活かせる仕事を見つけたい」という願いを胸に、45歳でサバティカル休暇(使用用途が制限されない長期休暇)を取得し試行錯誤を重ねています。

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第1子育休復帰後の後悔とモンテッソーリペアレンツ

第1子育休復帰後の後悔とモンテッソーリペアレンツ

私にはある後悔がある。それは乳幼児期の長女の子育てでのことです。

焦って余裕がなかったフルタイム復帰第1子を2016年夏に出産。2017年春に2時間時短で育休から職場に復帰しました。私の会社は子が3歳になる前日まで時短勤務を取得できます。ただ、私は少しでも早くフルタイム勤務に戻りたいと思っていて、最終的に2019年春に予定を少し早めてフルタイム復帰しました(といっても、フレックス勤務)。

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