高橋 奎  セルフマネジメントプロデューサー

自律的人材の育成のためにセルフマネジメントを強化する「Beat」というセルフマネジメン…

高橋 奎  セルフマネジメントプロデューサー

自律的人材の育成のためにセルフマネジメントを強化する「Beat」というセルフマネジメントログラムをしています フリーランス/経営者/社内教育が専門 #セルフマネジメントの学校 主宰 NO WALLs株 代表取締役 ex.READYFOR、STARMINE、カタリバ 、横国

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記事一覧

成果出ない時に落ち込んでしまう自分をどうしたらいいですか?

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 6月から開校した、セルフマネジメントの学校、9月から第2期開始予定…

CRAZYがずっとどこか苦手だった

NPOカタリバ時代から、何かと人材交流のあったCRAZY。 2016年くらいから認識していたと思います。 実は私もNPOカタリバを離れようと思ってたタイミングで、インターンの…

#セルフマネジメント100の質問 仕事が量が増えて対処できない。でも周りはハードワークできている。心身のバランスを取れなくな…

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 6月から開校した、セルフマネジメントの学校、9月から第2期開始予定…

#セルフマネジメント100の質問 同期がいなくて孤独なベンチャー人材の働き方

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 6月から開校した、セルフマネジメントの学校、9月から第2期開始予定…

ベンチャー人材向け/セルフマネジメント100の質問始めます

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 ▼プロフィールは下記になります YOUTRUSTにて研修も実施しました …

【超わかりやすく書きました】フリーランス/経営者がモチベーションが上がらないと感じている時に原因と対策を考えるためのnote

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 ▼プロフィールは下記になります YOUTRUSTにて研修も実施しました …

感受性豊かなベンチャー人材の皆様へ

来年で30歳になる。 20代を振り返って転機の一つは、 新卒1年目のSTARMINEで働いたこと。 その中で印象的だった自分の事件は、合宿のワークショップで号泣したことだった…

フリーランス/一人経営者が成長鈍化を起こすのをなんとかしたい。

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 ベンチャーの事業立ち上げや、大手企業のマーケティング支援、クラウド…

私がやりたいって思うことは何か、解像度を上げていくnote

人事図書館の立ち上げにクラファンプロデューサーとして関わった。 この取り組みは2023年10月に、吉田さんが人事図書館やりたいとTwitterでツイートしたところからスタート…

依存型ビジネスモデルコミュニティと、自分探しの相性の悪さについて

今日も独り言のようなnoteを。 弊社は、Beat Forestという、ただ森の中にいるように、ゆったりと在れるオンラインコミュニティを運営しています。 初期メンバーは1泊2日の…

人生のフィナーレをどう迎えたいか?

今日は独り言のようなnoteを。 昨晩、弊社が運営している、Beat Forestという、ただ森の中にいるように、ゆったりと在れるコミュニティとして、slackとオンラインリトリー…

フリーランスが独立して儲かっているのに、つまらない理由

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 普段は、隠れ燃え尽きを解消するセルフマネジメントプログラムBeatにて…

頑張りたいのに行動できない。隠れ燃え尽きを言語化してみた

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 普段は、隠れ燃え尽きを解消するセルフマネジメントプログラムBeatにて…

5分でわかる/多様な自分をメタ認知し、コントロールするための秘伝の「CDSモデル」とは?

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。 普段はセルフマネジメント習得プログラム「Beat」や、隠れ燃え尽き解…

人事図書館がクラファンで700万円を集めている裏側を、担当キュレーターが語る

人事図書館クラウドファンディングは、2/16(金) 16:00現在、2ndゴールにしていた700万円の支援に到達しました。 キュレーター(クラファンのプロデューサー)を担当した身と…

独立後、1日労働14時間。売り上げに囚われ、燃え尽きたあの時の話をしよう

2021年秋。私は燃え尽きていた。 キャリアのスタートは、教育のトップランナーといえる、NPOカタリバ。対話やコーチングの実践やワークショップを、3万人以上に提供。今思…

成果出ない時に落ち込んでしまう自分をどうしたらいいですか?

成果出ない時に落ち込んでしまう自分をどうしたらいいですか?

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。

6月から開校した、セルフマネジメントの学校、9月から第2期開始予定です。詳細気になる方は、お待ちください!

▼プロフィールは下記になります

YOUTRUSTにて研修も実施しました

本企画 #セルフマネジメント100の質問 についてはこちら

Q.今回の質問ご質問いただきあ

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CRAZYがずっとどこか苦手だった

CRAZYがずっとどこか苦手だった

NPOカタリバ時代から、何かと人材交流のあったCRAZY。

2016年くらいから認識していたと思います。

実は私もNPOカタリバを離れようと思ってたタイミングで、インターンの話を聞きに行ったこともあったことを昨日思い出しました。

今日は昨日のCRAZY12周年イベントに参加し、受け取った愛を自分なりの形で綴ってお返ししてみたいと思います。

CRAZYのブランドメッセージ

それは「愛はみえ

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#セルフマネジメント100の質問 仕事が量が増えて対処できない。でも周りはハードワークできている。心身のバランスを取れなくなっているのですがどうしたら良いですか?

#セルフマネジメント100の質問 仕事が量が増えて対処できない。でも周りはハードワークできている。心身のバランスを取れなくなっているのですがどうしたら良いですか?

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。

6月から開校した、セルフマネジメントの学校、9月から第2期開始予定です。詳細気になる方は、お待ちください!

▼プロフィールは下記になります

YOUTRUSTにて研修も実施しました

本企画 #セルフマネジメント100の質問 についてはこちら

Q.今回の質問ご質問いただきあ

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#セルフマネジメント100の質問 同期がいなくて孤独なベンチャー人材の働き方

#セルフマネジメント100の質問 同期がいなくて孤独なベンチャー人材の働き方

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。

6月から開校した、セルフマネジメントの学校、9月から第2期開始予定です。詳細気になる方は、お待ちください!

▼プロフィールは下記になります

YOUTRUSTにて研修も実施しました

本企画 #セルフマネジメント100の質問 についてはこちら

Q.今回の質問ご質問いただきあ

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ベンチャー人材向け/セルフマネジメント100の質問始めます

ベンチャー人材向け/セルフマネジメント100の質問始めます

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。

▼プロフィールは下記になります

YOUTRUSTにて研修も実施しました

各種プログラムの説明の日程調整はこちらから(プログラムはnote下部にあります)
#セルフマネジメントの学校 を感じた「共通する」ベンチャー人材の悩み6月から開始した、セルフマネジメントの学校。
新卒

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【超わかりやすく書きました】フリーランス/経営者がモチベーションが上がらないと感じている時に原因と対策を考えるためのnote

【超わかりやすく書きました】フリーランス/経営者がモチベーションが上がらないと感じている時に原因と対策を考えるためのnote

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。

▼プロフィールは下記になります

YOUTRUSTにて研修も実施しました

各種プログラムの説明の日程調整はこちらから(プログラムはnote下部にあります)

年間100名以上のセルフマネジメントプロデュースをしています。
フリーランス/経営者の方はなかなかモチベーション不良で

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感受性豊かなベンチャー人材の皆様へ

感受性豊かなベンチャー人材の皆様へ

来年で30歳になる。
20代を振り返って転機の一つは、
新卒1年目のSTARMINEで働いたこと。

その中で印象的だった自分の事件は、合宿のワークショップで号泣したことだったと思う。

自分の感受性をどう活かしたらいいかわからない。

持ち前のコミュニケーション能力を軸に、「ビジネスパーソン」として生きていけば、めちゃくちゃ稼げる。でもそれはなんか嫌なんだ。

そんな葛藤が溢れた時間でした。

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フリーランス/一人経営者が成長鈍化を起こすのをなんとかしたい。

フリーランス/一人経営者が成長鈍化を起こすのをなんとかしたい。

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。
ベンチャーの事業立ち上げや、大手企業のマーケティング支援、クラウドファンディングのプロデュースなどを経て、今現在セルフマネジメントプロデュースの仕事をしています。

最近毎日のように、フリーランスや一人経営者の方とお話しする機会が増えてきました。
その中で、一人で仕事をしていると

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私がやりたいって思うことは何か、解像度を上げていくnote

私がやりたいって思うことは何か、解像度を上げていくnote

人事図書館の立ち上げにクラファンプロデューサーとして関わった。
この取り組みは2023年10月に、吉田さんが人事図書館やりたいとTwitterでツイートしたところからスタートして、人事図書館というユニークさから、面白がってクラファンやりましょうとリプライしたところから始まった。

そんな人事図書館は2月のクラファンで1100万円ほど集めて、4月には300名を超える方々を集めて開業した。

この人事

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依存型ビジネスモデルコミュニティと、自分探しの相性の悪さについて

依存型ビジネスモデルコミュニティと、自分探しの相性の悪さについて

今日も独り言のようなnoteを。
弊社は、Beat Forestという、ただ森の中にいるように、ゆったりと在れるオンラインコミュニティを運営しています。
初期メンバーは1泊2日のリトリートに行ったメンバーなので、とてもいい人ばかりで、心理的安全性は、安心感を持って入っていただければ高いものだと思います。

そこで、私自身もメンバーも独り言を呟いているのですが、自分の独り言を外に少しずつ出していく取

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人生のフィナーレをどう迎えたいか?

人生のフィナーレをどう迎えたいか?

今日は独り言のようなnoteを。
昨晩、弊社が運営している、Beat Forestという、ただ森の中にいるように、ゆったりと在れるコミュニティとして、slackとオンラインリトリートと、リトリートをするコミュニティで投稿した投稿内容です。

日々どうしても目の前に追われてしまう中で、ぼーっとメタ認知。
降ってきた問いは、人生のフィナーレどう過ごせているといいかという問いだった。
成し遂げたことの数

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フリーランスが独立して儲かっているのに、つまらない理由

フリーランスが独立して儲かっているのに、つまらない理由

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。
普段は、隠れ燃え尽きを解消するセルフマネジメントプログラムBeatにて、経営者やフリーランスを中心した方々のセルフマネジメント習得支援をしています。

■セルフマネジメントの無料相談はこちらから

フリーランスはスキルがあれば、会社員よりも稼ぎやすい。そのため、独立するからが増え

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頑張りたいのに行動できない。隠れ燃え尽きを言語化してみた

頑張りたいのに行動できない。隠れ燃え尽きを言語化してみた

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。
普段は、隠れ燃え尽きを解消するセルフマネジメントプログラムBeatにて、経営者やフリーランスを中心した方々のセルフマネジメント習得支援をしています。

無料で30分、隠れ燃え尽きの相談に乗っているので、お気軽にどうぞ!
体系だった知識から、隠れ燃え尽きのモヤモヤを言語化します。必

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5分でわかる/多様な自分をメタ認知し、コントロールするための秘伝の「CDSモデル」とは?

5分でわかる/多様な自分をメタ認知し、コントロールするための秘伝の「CDSモデル」とは?

こんにちはNO WALLs株式会社代表/セルフマネジメントプロデューサーの高橋奎(@_keitakahashi)です。

普段はセルフマネジメント習得プログラム「Beat」や、隠れ燃え尽き解消のためのプログラム提供を法人や経営者/フリーランスを中心とした方々に行っています。

このnoteでは弊社が独自解説した、多様なモードをメタ認知するための「CDSモデル」を解説していきます。

このモデルによ

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人事図書館がクラファンで700万円を集めている裏側を、担当キュレーターが語る

人事図書館がクラファンで700万円を集めている裏側を、担当キュレーターが語る

人事図書館クラウドファンディングは、2/16(金) 16:00現在、2ndゴールにしていた700万円の支援に到達しました。

キュレーター(クラファンのプロデューサー)を担当した身として、支援していただいた皆様並びに、プロジェクトのために尽力していただいている皆様に改めて、感謝申し上げます。

私は2022年3月~10月に、、READYFORにてクラウドファンディングのキュレーターとして勤務してい

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独立後、1日労働14時間。売り上げに囚われ、燃え尽きたあの時の話をしよう

独立後、1日労働14時間。売り上げに囚われ、燃え尽きたあの時の話をしよう

2021年秋。私は燃え尽きていた。

キャリアのスタートは、教育のトップランナーといえる、NPOカタリバ。対話やコーチングの実践やワークショップを、3万人以上に提供。今思うと一大学生とは思えない量と質の仕事を任せてもらえた。私のキャリアの原点はカタリバだったということはきっとこれからも変わらないと思う。

その後、新卒で、人事コンサルティング会社に入社。ベンチャー企業から大手企業まで、営業もデリバ

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