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#エッセイ
やったらダメ！部下に嫌われるリーダー・上司が持つ3つの共通点
部下に嫌われるリーダーの特徴嫌われるリーダーには共通点があるということが研究の結果からわかっています。
そして研究によると、その嫌われるリーダーの主な条件は3つあります。3つと聞くと意外と少ないように感じるのですが、人間関係を壊さないためには重要なポイントです。たとえ数の少ない地雷でも、踏んでしまっては最悪の結果が待っています。
なので、人に指示を与えたりグループをまとめ上げる立場にいる人たち
たとえ自分一人だけが報われなくても
体調不良でも誰も休めとは言わない
これまで頑張ってきても当たり前だと言われる。
どうして周りにいる人達ばかり幸せなのか
愛されて守られて助けてもらえるのか
とてもじゃないけど耐えられないこともある。
心や身体を酷使して、1人で乗り越えてくると心の限界がわからなくなる。それは正常なことというか、そうでもしなければ前には進めない。
でも大方、その限界を迎える前に愛され守られ結果が出てるため人は踏
頭で考えてばかり、頭で考えて理解しようとするよりも、行動することで理解しようとしてみましょう！
頭で理解しようとするな！
何か言われると、すぐに頭で物事を考える人が多いです。
何を言っているんだ、頭で物事を考えるのは当たり前だろうと言う声が
聞こえてきそうですね（笑）
確かに、その通りです。
しかし、頭で考えすぎるのはどうなんでしょうか。
あなたの頭で考えれば、すべて答えは出ますか。
そしてその答えは、常に正しいですか、、、（笑）
何か指摘されると、指示されると、
まず頭で理解して