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知識は多ければ多いほど・・

スモールビジネスのバイブル─『ビジネスを育てる 新版』

【オルタナティブ学童】実践知のススメ 

体験から経験へそしていずれ実践知へその熟成そのものが、愛する事

ワークショップ熟達者のファシリテーションとは?【論文備忘録】

コトバは伝えるのに有効なのか?【論文備忘録】

実践知の調査研究はどのように?【論文備忘録】

【ブッダがせんせい ②】

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哲学散文5「東洋思想・哲学」

おすすめ本『 ワイズカンパニー ~ 知識創造から知識実践への新しいモデル ~ 』

知識創造理論:イノベーション×コミュニティ

実践知を学び合う!育成ジャーニー!

若手の先生に贈りたい1冊〜みずみずしい情緒的手応え〜【読書のキロク】

人はみなクリエイティブ【読書のキロク】

最先端の実践知が集まるコミュニティ「Design Canary」を立ち上げます!!

11か月前

実践知 x 集合知 

4か月前

JCXAS:モノクロに沈んだコンプライアンスにカラフルな未来への芽吹きを

運動会指導は実践知を検討する格好の場!

プラクティス

9か月前

2月26日(月):実践を伴った「知行合一」に

理論知と実践知の統合に思うこと

9か月前

実践知ってなんだ?(実践と理論の融合)

3か月前

「理論」は「補助線」 知識、理屈は現場でないがしろにされがち。いわゆる「カンコツ」の世界が当たり前になっていますよね。 坂井風太さんの対談動画を見ていると「知識×経験」の両輪が重要なのだと痛感させられました。 現場での実践知を広げ、深めるための補助線として理論を学ぼう。

8か月前

改めてリフレクションを考える

本田宗一郎 夢を追い続けた知的バーバリアン (野中 郁次郎)

【宿題帳(自習用)】「理科」をやり直してみる

1年前

史上最大の決断 -「ノルマンディー上陸作戦」を成功に導いた賢慮のリーダーシップ (野中 郁次郎・荻野 進介)

10か月前

スキルを上げる

自分で自分の価値をつくるゾーンの手前

日本リビングラボネットワークの部会活動2:実践ノウハウの体系化

大学で講義してみて、「人に教える」がナレッジの完成形だと思った話

スキル熟達過程の話

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リハビリテーションは暗黙知や実践知も重要だと思うというお話

総合人間学会2023研究大会シンポジウムご案内(オンライン開催6/17、無料)

NGワードは言わないように

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『活動・参加を促進する訪問作業療法の実践知』

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魔改造の夜を観て、感動し、実践知を考える

未来が過去の意味を決める

【1日1文献】コーチの学びに役立つ実践報告と事例研究のまとめ方#実践知#コーチング#コーチ

9か月前

【1日1事例】活動・参加を促進する訪問作業療法の実践知 #訪問作業療法 #質的研究 #実践知

2年前

人生を変える、本物の知恵を手に入れろ💪

言葉の力🌱

1年前

学芸とご都合主義,そしてこれから目指すべき「何か」について.

イノベーションの知恵 (野中 郁次郎・勝見 明)

弱者の兵法 野村流 必勝の人材育成論・組織論 (野村 克也)

定期的に仕事の「信念」をコトバにする中期的リフレクションのすすめ

【読書メモ】『実践知ーエキスパートの知性』(金井壽宏・楠見孝編著)

実践知と知識知のちがい

教養は、 いざと言う時に 身を助けるものだと、 私も思う。 お客様とのディスカッションが とても大切な私の仕事では、 色々な引き出しがあることで、 話を広げるための導入になったり、 具体化するための例え話になったりと その用途は多岐に渡ります。 教養は実践知なんだと思う。

no.5-1 関係性の質を上げるダイアログ戦略・・・「コミュニケーション 変化を起こす関係性」