【模範となる生徒】
先日優秀模範生徒表彰を教室で行いました
日々のそろばん学習に優秀な技能と態度で
他の生徒の模範となる生徒が表彰されます
景品は電子メモパッド!
みなさん喜んでくれてよかった!!
これからも頑張ってくださいね👍

【模範となる生徒】 先日優秀模範生徒表彰を教室で行いました 日々のそろばん学習に優秀な技能と態度で 他の生徒の模範となる生徒が表彰されます 景品は電子メモパッド! みなさん喜んでくれてよかった!! これからも頑張ってくださいね👍

スキ
3
優秀パラドックス

優秀パラドックス

すごく仕事ができる人が下に付いた時、一体何が起こるだろうか。仕事がどんどん進むようになって快適だと思うのだが、一方で、その人に指示を与える立場の人が、だんだんと仕事をしなくなる危険性もある。その人に任せておけば、何でも進むから、もはや自分でやるより早いと思うようになるのだろう。 そういう状況になると、一生懸命頑張っている人は面白くない。自分はこんなにも働いているのに、指示をしている人はサボっているじゃないかと思う。本来ならば他の人が進めてくれている間に、自分はもっと他のとこ

スキ
1
ユニークフェイス・ラジオ 「優秀な当事者しか生き残れないのか」のアクセス数が安定している。興味のある当事者が多いようだ。

ユニークフェイス・ラジオ 「優秀な当事者しか生き残れないのか」のアクセス数が安定している。興味のある当事者が多いようだ。

ユニークフェイス・ラジオ 第94回

ユニークフェイス・ラジオ 第94回

「優秀な当事者しか生き残れないのか」 2回目。 何が優秀な当事者なのか。それは、さまざまなタイプの当事者と出会って語り合わないと分からない、ということをしゃべりました。

社内で評価されにくい人の特徴

社内で評価されにくい人の特徴

同じ会社で10年以上働いていると いろんな人との出会いがあります。 いち社員、同じ立場ですが、 この人は評価されてそう… この人は評価されてなさそう… ということがなんとなくわかってきます。 (自分のことは棚に上げておく…) できそうな雰囲気あっても評価されない… そんな人には共通点がありました。 それが… 「この上長でこれをやったら評価下がるのに…」 をやってしまっているということ。 評価はされたいけど、 あまりそれを意識していなさそう、 という気づきがあったので

スキ
8
℘*《ある日本人が言っていたんだぁ【今のこの国の優秀な人は政治家にはならない】》と🍀【優秀でも優秀じゃなくなる仕事】🍀だからだと---なるほど!【アユレム】

℘*《ある日本人が言っていたんだぁ【今のこの国の優秀な人は政治家にはならない】》と🍀【優秀でも優秀じゃなくなる仕事】🍀だからだと---なるほど!【アユレム】

僕は、政治家というのは優秀だと思っていたんだよねぇ。 ≪優秀な人の特徴≫ ☆自分の実力を理解している ☆勉強熱心で向上心を持っている ☆謙虚である ☆仕事は一点集中 ☆結果重視 ☆常に世の中の動きをチェックしている ☆優秀な人ほど早く辞める ☆自分の行動に責任を持って行動する 等。 なるほど、確かに、当てはまる政治家が居ないんだよね。 でも、どうして僕は、政治家が優秀だと思っていたのかなぁ?。 結局、僕自身が勉強出来ていなかっただけの事で、一流大学を

スキ
13
わかおの日記51

わかおの日記51

朝起きて整骨院に行った。だいぶ治りが良いようで、優秀だと言われた。まあ言われた筋トレとストレッチを1日も欠かさず行っているのだから当然である。継続の鬼を見くびらないでもらいたい。それにしても肩の調子がいい。今までは、肩が然るべき場所に無かったようである。今は、肩がピッタリと持ち場に着いているような気がする。 自転車を漕ぎながら、どこかで昼食をとろうと思って目を光らせていたが結局家に帰ってきてしまった。ぼくはそういう人間である。ラーメンでもないかぎり、余程のことがなければ1人

スキ
3
日本の高齢者人口を数字でみたことでわかった真実と闇
+9

日本の高齢者人口を数字でみたことでわかった真実と闇

付き添いで大学病院に行ってきたのですが、診察待合席は、びっしり埋まっており8割ほどが高齢者(65歳以上)でした。 日本の高齢者人口ってどれくらいの人数になるのか調べてみると、2020年時点の集計では約29%が高齢者になるんです。つまり3人に1人の割合ですね。 大学病院でこの人口割合なら、社会保障費って本当にやばいんだろうなと感じたので今回は、日本の高齢者人口を数字でみたことでわかった真実を紹介していきます。 3人に1人が高齢者 ※以下、統計画像データは総務省統計局より

スキ
13
「優秀な人と必要な人は違う」

「優秀な人と必要な人は違う」

人に与えられている能力はそれぞれ違い、 人柄や人間性に目を向けられるのではなく、 能力だけに目を向けられる時もあるでしょう。 全てが平均点以上であっても必要とされず、 何か1つの能力が優れている人が求められ、 他の能力が平均点以下でも必要とされたりします。 優秀な人材と必要な人材は違うものですし、 何をもって優秀とされるのかは相手次第ですから、 どちらのタイプの場合でも活路はあるのです。 学校や職場、家庭でも同じような場面があり、 時と場合で必要とされる人は変わりますし

スキ
46
優秀さ、とは

優秀さ、とは

試験のはじまりとことばの力友人が、自動車運転免許教習所に通い始めたそうだ。 私自身は、学生の時に京都で免許取得して以来、立派にペーパードライバーをしている。助手席に乗せてもらって、おしゃべりするのが、気楽で大好き。 さて、その友人が言うに、学科の時間の大変さは、日本語にあるという。 運転をしたことのある方なら、どなたもわかると思うけれど、免許取得の本質である「運転」に関しては、体の感覚をメインに使って、車を自分の体のように操作していく、ということだと思う。 それに付随して、

スキ
7