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#私の仕事

はじめまして、"オア明奈"とはこういう者です。【過去noteで自己紹介】

はじめまして、"オア明奈"とはこういう者です。【過去noteで自己紹介】

こんにちは。オア明奈です。

仕事において、社名とか所属、役職といった肩書きは、いよいよほんとに重要じゃないのでは?と感じる今日この頃。とはいえ最近メディア出演やイベント登壇のご依頼が増える中、「はじめまして」の際に見て頂く個人HPのようなものは作っていないので、「オア明奈ってどんな人?」ということを知っていただけるように、私を表す6つのキーワードに沿って、過去のnoteをまとめる形で自己紹介とさ

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退職してロンドンへ。5年間かけて食の視点から見えた未来

退職してロンドンへ。5年間かけて食の視点から見えた未来

この夏からロンドンへ移住することになり、新卒から5年間働いた会社カフェ・カンパニーを6月末で卒業します。仕事とはいえ、この5年間は仕事の時間が人生そのもの、人生のすべてのような時間でした。

出会った沢山の方々が、未熟だったわたしを大きな心で育ててくださったことを本当に心から感謝しています。そして合わせてになり恐縮ですが、みなさんに直接お伝えできずこの日を迎えたことをお詫び申し上げます。

会社で

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本気で仕事をするために、“わがまま”な自分を大切にする【 #わたしとキリン vol.3 二宮倫子】

本気で仕事をするために、“わがまま”な自分を大切にする【 #わたしとキリン vol.3 二宮倫子】

キリングループでは、「よろこびがつなぐ世界へ」というコーポレートスローガンを掲げています。
そのために社員が大切にしているのが、「熱意、誠意、多様性」という3つの価値観。

これらのベースに、各自が大切にしている第4の価値観をミックスすることで、社内では新たな取り組みがたくさん生まれてきました。

そんな社員たちの取り組みから、多様な働き方を考えていく企画が「#わたしとキリン ~第4の価値観~」で

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6curryらしさって何だろう?内装リニューアルの裏側

6curryらしさって何だろう?内装リニューアルの裏側

6curryKITCHEN恵比寿店が内装リニューアルしてから、早1ヶ月が経ちました!

もう1ヶ月!ドアを開ける度に、新しい内装を見てうきうき・にやにやしちゃってます。こだわりがたくさん詰まった空間、こんな素敵な場所が自分たちのお店なんだ〜〜〜って。ノロケたくなるくらい😌

なぜこんな時期にリニューアルしたのかについてはこちらのnoteで詳しくお話したばかりですが、コロナ禍で外食が特別な体験にな

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ハードな時代にあえてKITCHENをリニューアル。6curryがめざす「いちりゅう」プロジェクト

ハードな時代にあえてKITCHENをリニューアル。6curryがめざす「いちりゅう」プロジェクト

食卓を中心とした「場」や「空気」をつくってきた私たち6curryにとって、非接触や密回避、というのは難しいお題でした。

2021年4月の緊急事態宣言から今日に至るまで。
みんながわいわい、ぎゅぎゅっと楽しむMIX体験を提供する私たちは、120%満足いくような体験の提供が難しい日々をおくっています。

あと少しで終わるんじゃないか?いやまだまだ終わらなさそう…
いったりきたりで、この状況は残念なが

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たかが肩書き、されど肩書き。「ブランドデザイナー」になるまでの苦悩

たかが肩書き、されど肩書き。「ブランドデザイナー」になるまでの苦悩

私は、2018年10月、れもんらいふを辞めて6curryに専念することにした。
その決断をしてから、もう1年以上が経つ。

今では「6curryのブランドデザイナー」として誇りを持って仕事しているが、2019年は仕事の中で自分の存在意義がわからなくなって悩んでいた時間が多かった。今日はブランドデザイナーとして自信を持てるようになるまでの苦悩を、備忘録のためにありのまま綴ろうと思う。

6curry

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着たい服を考えると、自分が本当に望む働き方が見えてくる

着たい服を考えると、自分が本当に望む働き方が見えてくる

5年後に欲しいキャリア、うまく答えられない問題「小沢さんは将来的にどんな仕事がしたいの?」とよく聞かれます。

会社員時代は4半期ごとにOKRとか目標設定とか評価面談があったし、「今やらなきゃいけないこと」に取り組むことはできる。フリーランスになってからも、3年単位での「こうなりたい」はわかる。目標もある。

でも、それ以上先は自分でもわからないんですわ……。なんせインターネットの仕事ってめまぐる

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非美大卒でも1年半でNewsPicksのデザイナーになれる本16冊

非美大卒でも1年半でNewsPicksのデザイナーになれる本16冊

こんにちは、NewsPicksのデザイナーのよっしーです。

NewsPicks Adventカレンダー16日目を担当させていただくことになりました。とても緊張します...。

9月に入社し現在NewsPicksのアプリの機能改善やブランドの共通言語になるデザインシステム構築、広告バナーやイベント周りのデザイン、採用にも関わらせていただいています。つい一昨日にありがたいことに開発チームの新人賞をい

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働くことを考えるのが息苦しいこの時代に、僕は仕事を仕事にした~転職エージェントという仕事~

働くことを考えるのが息苦しいこの時代に、僕は仕事を仕事にした~転職エージェントという仕事~

候補者が金に見えるんだよ

10年前、僕はそんなことを言っているクソ野郎だった。

いや、実は今の人材紹介マーケットにいるエージェントの中にも、心のどこかでそう思っている人は少なくないのではないだろうか。

自分は少なくともそう思っていた。

最初の成約は今でも覚えている。
発狂しそうなくらい嬉しかった。自分の支援で企業が成長出来ると思った。

最初の面談も鮮明に覚えている。
自分がこの人の人生を

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【エンジニア採用】 人事向けエンジニアリング勉強会の資料を公開します!

【エンジニア採用】 人事向けエンジニアリング勉強会の資料を公開します!

ども、中島(@nakashimayugo)です。

僕の所属するLAPRASではエンジニア採用サービスを展開していて、人事の方から「採用時に技術用語が分からなくて大変!困っている!」というお声をたくさん貰います。

そんな背景から、「"採用用のエンジニアリング知識"って必要なんじゃないか。コードが書けるようになる事ではなく、用語がちゃんと分かるようになることを目指しませんか?」という主旨で、not

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