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グチらない、威張らない、ご機嫌でいる:『年上の義務』レビュー

イベント屋の台風対策

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Z世代の娘と辞書を引く私(母)

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48歳営業経験者が20代営業パーソンに教える営業の秘訣

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#243 世代を仕切る壁を超えるために

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管理職研修でZ世代について学び、想う

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【黒澤加代子】目立つヘルパーの世代間ギャップ 訪問介護の現場を良くするために意識していること・・・という記事の紹介です。

No.261/今どきの若いやつは…という有害

若い人(自分より年下の人)との接し方

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#500 管理職も多様にすると、世代間ギャップやハラスメントがなくなるのかも

1か月前

【昭和脳退散!!!】安定安心の公務員を新卒1年半で辞めた理由(3)

【ショートショート】戦略と遊び心。

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2か月前

正解をなぞるより面白いこと 今の子ども

電話 vs. メール:デジタル時代のコミュニケーション革命 - ビジネスシーンにおける効率と人間味のバランス

ゆとり×Z のミックス世代 1996〜2004年生まれ

世代間ギャップにおけるアンコンシャス・バイアスの考察

【ジジイと小僧のせめぎ合い~世代間ギャップに対する考察】

石鹸に付着した髪の毛1本と格闘する姪

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上の世代と「数」で戦おうとするなよ

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「ソフト老害」って初めて聞いたんだけど🤣

年齢早見表の授業での活用例

世代間のギャップを超えて

「みんなちがって、みんないい?」日本企業の多様性の誤解と本質を考える。

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世代間ギャップは「コミュニケーションの問題」だけじゃなかった

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母との世代間ギャップについて🙊

職場のコミュニケーションも時代とともに...

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【保育・新任育成】感覚の違いと、共存する

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初めてのブログでランキング1位まで駆け上がった私が ブログから少し離れたくなった理由

2か月前

問題の本質は「感受性ギャップ」

トクトメノコト ⑥

学校5日制が今日の「教員不足」を「持続可能」にしたかも知れない、と妄想的に振り反っていると

世代間ギャップの減少で大人しい若者を増える

世代間ギャップに動揺するこの頃…

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団塊ジュニア世代男性の苦しみ〜親子間ギャップに悩まされる〜

アキムが去った マカピーの日々 #1389

6か月前

新サービス開始のお知らせ

当事者の私が、Z世代の価値観について考えてみる

デジタル技術の進歩と人間らしさの大切さ「技術の発展とともに残すべき大切なもの」|#DX企画書のネタ帳

#377 世代間ギャップが生まれる構成要素

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【人間関係】昭和マネジメントとの対立! 令和の時代に沿った組織運営とは…

『なぜ「若手を育てる」のは今、こんなに難しいのか』がZ世代を科学する名著だった話~「世代」への理解を深める意義について考える

久々の紅白 息子たちと私の場合

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世代間ギャップなのである

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#347 データにみる「若い世代はすぐに転職する」は本当か?

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【モヤカラ♪ vol.44-2】親父ギャグとの付き合い方

#15 若者の考え方を理解したい