コミュニケーションをとるためにと懇親会、飲み会ばかりに注力する人がいますが、真の会話は言葉では表せない暗黙知を理解することの方が重要です。 【Business】

高橋晋平著「1日1アイデア」読書メモ お客様にとってはたった一つの作品 ・マンガ『将太の寿司』に描かれたプロ根性「その一本お巻き寿司を食べる人にとっては、その巻き寿司がすべてなのだ」 ・自分にとっては数ある多く作品のうちの一つ。お客さんにとっては... ・できる限りの誠意を尽くす

利害関係がある相手の発言に大きく頷いたり、一段と大きな声で返事をしている姿を見るにつけ滑稽さを覚えます。相手方も満更でもないのであれば、更に質がよろしくないです。 【Business】

デジタルの世界では、年齢、性別、学歴、身分など殆ど意味を為しません。自由度が高い分、自己責任を意識する必要があるでしょう。 【Business】

業務の現状も課題も認識できない人が、権限を主張することがあります。主張する前に、汗を掻き現場を知り、何が課題でどうすれば解決できるか程度のことは自力で考える必要があります。 【Business】

物事を分析する手法として演繹法と帰納法があります。色々な事例を並べ共通項やルールを見出す帰納法はこつこつ量を積み上げ結論を導き出す有効な手段です。一方演繹法は前提・仮説を立て推論をする点に於いて、経験を積み重ねた人が採用するのに適しているように思います。 【Business】

業務効率化を図るとき、先ずは現在の業務内容を可視化し、分析を通じて複数の施策を講じてみます。 【Business】

ルールや規則だけに縛られ、相手の立場を考慮せず、直ぐに判断したり諦めたりする人は、決して大成しません。 【Business】

キャリア形成に向けて、コミュニケーション力であったり、思考力であったり、論理力であったり個別の能力を求める管理者もいますが、会社や組織戦略に沿い、「自らが何をすべきか“考え”、自らが実現に向け“実行”する」ことを目標にすることがキャリア形成への近道です。 【Businsess】

就職選考や面談で採用されないことは、キャリアのミスマッチであって、個人の人間性との関係性はありません。他者からの承認欲求を捨て、自己実現を目指すことが重要です。 【Business】

「チームワークは単なるワークの集合ではなく、『和ーク』であること」 日本人には和の心がある 最近ビジネスでは欧米の考え方 フレームワークが入って来て 仕事の仕方は日々変わって来ている そんな中でも日本人の良さを活かした チームビルディングが出来るのが理想 和ークを意識する

「明日の朝の自分に指示を出しておく」 朝の始業時に今日のタスク整理からはじめるのは非効率 今日のタスクやToDoリストは 前日の終業時に整理しておけば すぐに仕事をスタートできる 仕事ができる人は初速が速い これは準備スキルの高さが支えている 仕事の終わり方の質を上げる

今日は、仕事終わりに、2つの用事が入っている。 退勤時間を早めるコツは、仕事終わりにどんどん用事を入れてしまうこと。 「仕事だけで手一杯」「仕事がどんどんたまってきちゃうよ」と思うかもしれないが、限られた時間の中で必要な仕事をこなせるようになってくる。 意外となんとかなる。

やりたい事と出来る事はしっかり区別し、先ずは、今日出来る事、今週出来る事、今月出来る事から着実に実行します。そうすれば、やりたかった事の景色が自然と見え近づいてきます。この景色は足元の努力を怠った人には絶対に見えません。 【Life/Business】