ヴィスコ・テクノロジーズ株式会社 採用チーム
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24卒 ご入社おめでとうございます🌸
こんにちは、採用担当の中野です。
2024年4月1日、ヴィスコでも新しい期が始まり、24卒の新入社員が入社してくれました！
実はこれまで、入社式を行っていなかった当社ですが、人生一度の新卒入社。歓迎の気持ちを伝えたい、気持ち新たに入社したことを覚えていて欲しい、という思いから、今年度より入社式の開催に至りました。
本日は、その様子をお届けします！
役員からのお言葉
代表取締役社長 足立より
【社員インタビュー＃６】営業×エンジニアの22卒コンビ
こんにちは！採用担当の中野です。
今回は、お久しぶりの社員インタビューです！次の４月に３年目になる社員２人に話を聞いてみました。
みっちり話を聞いたので、内容がボリューミーになっています。
気になる項目だけでも、目次から飛んで読んでみてくださいね＾＾
それではスタート！！
プロフィール紹介
－3年目を迎える今、どんなことを感じますか？
💭I.H.さん💭
思いの他短かった。3年以内離職率
新入社員に聞いた！ヴィスコの嬉しい福利厚生3選
こんにちは！採用担当の中野です。
本日は、ヴィスコの嬉しい福利厚生3選と題して、お送りします！
(2024年1月末時点での情報です)
様々ある福利厚生の中で、新卒社員からよく聞く、おすすめ＆ありがたい福利厚生をご紹介します。
①借り上げ社宅制度(新卒入社のみ)
簡単に言うと、社内規定の範囲内で、家賃や引越しに関する費用を(一部)会社が負担しますよ、という制度です。
補助対象は下記
50％補
ラーニングイノベーションアワード2023
あけましておめでとうございます！
ヴィスコ・テクノロジーズ株式会社の中野です。
新年1本目は、内定者期間中の研修についてです。
当社では、内定者期間中にe-ラーニングの研修を取り入れています。
23卒では、ALL DIFFERENT株式会社（旧社名：株式会社ラーニングエージェンシー）様のMobile Knowledge Freshersというサービスを利用しており、併せて入社後の集合研修にも参加
創立20周年記念パーティー開催！
こんにちは！採用担当の中野です。
先日、20周年記念パーティーを開催しましたので、その様子をお届けします！
2003年8月26日に創業した当社は、今年度創立20周年を迎えました。
今回はそのお祝いと社員・ご家族への感謝を込めて、記念パーティーを執り行いました。
大きな会場をお借りしての、ご家族や海外社員も含めたパーティーです。近年、コロナの影響もあり、なかなか会えていなかった海外の社員達も集ま
ISO9001:2015 認証を取得しました！
こんにちは、ヴィスコ・テクノロジーズ株式会社の中野です。
本日はISO9001:2015取得についてです。
当社は国際標準化機構（ISO）が定めた国際的な品質マネジメントシステム規格「ISO9001:2015」の認証を取得しました。ISO9001とは、品質マネジメントシステム（QMS）に関する規格のことです。
ISO9001認証取得により、今後も当社の提供するソリューションを高い品質に保つため
2024年卒 内定式を開催しました！
こんにちは、ヴィスコ・テクノロジーズ株式会社の中野です
2023年10月2日(月)に、当社でも2024年卒 内定式を開催しました！
本日はその様子をお届けします！
内定式
▼社長・副社長よりお祝いの言葉
はじめに、社長の足立、副社長の滝沢から内定者に向けて祝辞が送られました。
お2人とも「挨拶やメッセージの時に、とても短いのがヴィスコの特徴です(笑)」と前置きをして、お祝いや期待をお話いただき
公認野球部を応援しに行ってみた！
こんにちは、ヴィスコ・テクノロジーズ採用担当の中野です。
先日、公認の部活「野球部」の応援に行ってきました！
年に一度、保険組合の野球大会が開催され、当社は毎年出場しています。
普段はなかなか練習できていないようですが、年一度の大会での勇姿を見届けるべく、ベンチ温め隊として同行しました。
全社に参加者を募って、私以外で13名のメンバー。学生時代厳しい練習に耐えてきた経験者もいれば、初心者も参加
内定者懇親会【オンライン】を行いました！
こんにちは、採用担当の中野です。
先日、内定承諾者の懇親会を行いました！
10月には内定式で直接会いますので、今回は初めましてということもあり、オンラインでの開催です。
実施した内容について簡単にお話します。
１ 自己紹介
内定承諾者の皆さんには事前に、自己紹介の背景を作って背景設定し、それに基づいて自己紹介を行ってもらいました。
氏名や学校、研究内容などはもちろん、趣味やアルバイト、ハマっ
創立20周年を迎えました💐
少々お久しぶりになってしまいましたが、採用担当の中野です。
みなさま、夏休みはいかがお過ごしだったでしょうか？
私は、5年ぶり？くらいに父の実家の徳島に行ってきました（遠いので阿波踊りには行っていません・・・笑）。
さて、本題ですが、2003年8月26日に設立しましたヴィスコ・テクノロジーズ株式会社は、2023年8月26日で創立20周年を迎えました！
この記念すべき20年という節目の年を迎える
メンター制度と何が違う？ブラザーシスター制度導入開始！
こんにちは、採用担当の中野です。
２か月間の新入社員研修が終了し、７名の新入社員が各配属部署に巣立っていったため、少々寂しくも嬉しく感じています。
本日は、ブラザーシスター制度について！
当社で初の試みです。導入に至った経緯や、制度の概要など、お話していきたいと思います。
ブラザーシスター制度ってなに？
ブラザーシスター制度ってあまり聞き馴染みがないのではないでしょうか？
一般的にはメンター
男性育休取得者に聞く「育休取ってよかった？」
こんにちは、採用担当の中野です！
本日は、男性の育休取得者へのインタビューです。2名の座談会形式でお届けします！
厚生労働省によると、令和3年度の男性育休取得率は13.97％。その内、２週間未満の取得が51.5％と約半数を占めています。
そんな中で、当社で2か月ほど育休取得されたお2人に、取得した経緯～取ってみてどうだったのかまで、お聞きしていきます！
まずはお二人のプロフィールから。
育休
新入社員に聞いた「ヴィスコを選んだ理由」～座談会レポート② 開発・研究編～
皆さんこんにちは！採用担当の中野です。
当社では先日、初任給支給日を迎えたのですが、先日投稿分と今回のインタビューで答えてくれた内容を有言実行したと教えてくれた新入社員が複数おり、なんだかホクホクした気持ちになりました＾＾（ウナギを食べたり、ちょっと良いお肉を買って食べたり、ipadを買ったり・・・）
本日は新入社員座談会レポート、第二弾！ということで、ソフトウェア開発職、研究職編。４名の新入社
新入社員に聞いた「ヴィスコを選んだ理由」～座談会レポート① 技術・営業編～
皆さんこんにちは！採用担当の中野です。
当社では４月１４日に海外子会社も含めた全社キックオフがあり、新入社員７名に自己紹介してもらいました（みなさん緊張していましたね笑）。
一緒に働く仲間だけではなく、国内外の各拠点の皆さんにも知ってもらう良い機会だったと思います。
では、本日の本題に行きましょう。
今回は、新入社員の座談会レポートです！
学生時代やヴィスコの選考のこと、入社後についてもざっ
人事やっててよかった話
こんにちは、採用担当の中野です！
本日はすこーし個人的な話になりますが、お付き合いください。
先日、中野の誕生日だったんですが、入社直後にひょんなことから私の誕生日を知った新入社員達から、なんと！誕生日プレゼントをもらいました！！！とっても嬉しい！！！
みんなで声をかけあってやってくれたのかな、どこで買おうか調べて悩んでくれたのかな、と思うと入社して間もない、大変な時期でもあるのにありがたいな
新入社員研修～外部研修編～
こんにちは、採用担当の中野です！
新入社員のみなさんは入社から1週間ほどが経過し、ホッとする気持ちと疲労感の両方を感じている頃ではないでしょうか？
当社の新入社員7名はというと、外部研修に行ってきました！
中野は見学させていただきましたので、様子をレポートします。
（外部で実施のため、今回は写真なしです・・・）
研修の目的・概要
毎年受講している外部研修ですが、他社の新入社員と一緒に社会人の