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#ビジネス

昇進昇格アセスメントに合格する人②

昇進昇格アセスメントに合格する人②

以前の記事では・・・このまま放置していましたが、あらためて続きを書いてみたいと思います。

ただ言うほど大した内容ではなく、次の2つが大きな原因です。

①社内評価の信頼性に難がある

②昇進昇格アセスメントの信頼性に難がある

結局、どちらを信頼するかなんですが、そう言ってしまえば話は終わりなので、もう少し掘り下げて考えてみたいと思います。

「社内評価も信頼できる」「昇進昇格アセスメントも信頼

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ビジネスで負けない戦い方

ビジネスで負けない戦い方

ビジネスで負けない戦い方は、負けない市場を見つけて勝負することです。

既に存在しているビジネスへ後発参入する場合は、競合と争わざるを得ず、資本力や営業力や飛び道具などを駆使して、市場シャアの奪い合いに陥ります。

市場のシェアを塗り替えることは難しいですよね。

それよりも、新たな市場を作るという発想に立てば、勝機が見える可能性が高まります。

例えば、既存ビジネスで、競合他社の不満や不便であろ

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ごちゃごちゃしやすい🤦‍♀️【DtoC】

ごちゃごちゃしやすい🤦‍♀️【DtoC】

以前の投稿でBtoBやBtoCといった、
近年では「取り引きをする相手」によって
表記を分けることについて説明してきました!!

そのなかでも
ここ1~2年で頻繁に耳にするようになった

“DtoC”という言葉があります。

DtoCは「Direct to Consumer」の略で、

”消費者に対して製品を直接的に販売する”というビジネスモデル

のことです。

つまり!

自ら企画、製造した

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テレワークによってモチベーションが下がっている人が増えてきている。

テレワークによってモチベーションが下がっている人が増えてきている。

✅テレワーク実施前後のモチベーション変化昨今急速に普及したテレワークですが、働く人々のモチベーションにはどのような影響があるのでしょうか。株式会社リクルートキャリアは、コロナ禍でテレワークをするようになった就業者2,272名に、仕事に関するアンケートを実施しました。

現在もテレワークを実施している人に働くモチベーションについて聞いたところ、テレワーク実施前では「やや低い」「非常に低い」の回答は1

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