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36協定とは?時間外労働と割増賃金から見直す生産性の向上
白田拓也(3分で分かる経済と採用) 公式note
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【知らないと損する】全労働者必見!あなたの守る労働に関するルールを、超絶わかりやすく解説!
左脳でキャリアデザイン
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36協定って何!?
まどか@つくばの社労士
1か月前
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月146時間の違法残業 給食施設運営会社を送検 三鷹労基署
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10時間前
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36協定の手続きをフルリモート&ペーパーレスで進めるには?
~With your Back office~(@Kana-my)
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令和2年度択一式「労働基準法」問6-C
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amiami_@Japan
1か月前
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加藤光大
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[違法残業]2カ月で36協定超え 違法残業の運送業送検 米子労基署
amiami_@Japan
1か月前
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田中宏幸
12日前
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<働き方改革Q&A>夜勤日を除いて1か月変形を組んだら、36協定の上限を超えそうだと指摘を受けました。
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3か月前
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時間外労働・休日労働に関する協定(通称 36(サブロク)協定)を届け出ていますか(厚生労働省)
amiami_@Japan
4か月前
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36 協定の届け出と時間外労働上限規制
九州福岡の税理士法人サムライズ
13時間前
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2024年4月から!建設業の労働時間の上限規制
株式会社ハイパー公式note
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我思う、故に我あり.3 vol.30「賃上げ、働き方改革考察」
天地
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【36協定】限度時間を超える場合の割増率について
GOAL-sr
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8時間労働が苦痛な感覚こそ正常な証。
NekoK!RiNg
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駆け込みで36協定結び直しの動き
「物流新時代」公式アカウント
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中小企業のための36協定マスターガイド:遵守から効果的運用まで
がんがらがんちゃん
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