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仕事にまつわるエトセトラ

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キャリアのこと、仕事のこと、仕事の中のあんなことやこんなことを、語ってしまいます
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2023年11月の記事一覧

42歳ワーママのキャリア。オファーが来た。さて、転職か?ステイか?

42歳ワーママのキャリア。オファーが来た。さて、転職か?ステイか?

2人目の子どもの育休が明けて1年が過ぎ。
さて、キャリアの後半戦をどうしようと悩んでいた。

そんな中、2人目の育休中にオープンしてた、私にとって理想的なポジションの求人が再びオープンしたという。今なら可能かもと思い応募したところ選考ステップを経てオファーレターが届いた。

さて、どうする?
転職する?
しない?

ここまでの経緯はこちら。

何を基準に転職して良いか決めたら良いのだろう?子どもが

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42歳ワーママのキャリア。転職で思うこれからの椅子取りゲーム。

42歳ワーママのキャリア。転職で思うこれからの椅子取りゲーム。

42歳ワーママシリーズ。

シリーズ化の予定はなかったけど、どこに行き着くか自分でも気になってきた。あちこちぶつかり思うことを記していく。

なお、営業や経理、のように一般的な職種でないためあまり参考にならないかもしれません…。あしからず。

管理職になるのか?今私が転職なり異動なりしようと思うと、現在の年収や職歴の都合で管理職になる。

そうしないと年収ダウンになる、責任が広がる仕事がない、と言

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42歳ワーママのキャリア。ゆる転職活動を夫に話してみた。家庭の事情で選択はまた変わる?

42歳ワーママのキャリア。ゆる転職活動を夫に話してみた。家庭の事情で選択はまた変わる?

独身の頃は、仕事選びは完全に自分事だったけど、子ども2人を抱える今はそうもいかない。

別の会社でもキャリアのステップを検討していることを夫に話してみた。

夫との擦り合わせは「止めないよ」で完
夫に話そうと思ったのは、ひとつ人事の面接のお誘いが来たからだった。それとは別にいくつか候補がある。

夫の返事は「止めないよ」。とのことだった。

夫と私もお互いの仕事については口を出さないが「家庭は回る

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ワーママの会社との付き合いは図太くなるばかり?社会人も20年近く経てばこれが当たり前?!

ワーママの会社との付き合いは図太くなるばかり?社会人も20年近く経てばこれが当たり前?!

恐ろしさに震えそうだがあと少しで社会人20年目に突入だ。そのうち、産育休での離脱は2人分で合計1年半ほど。正味17年は働いている。ワーママになってからは正味6年半ほど…と。

これだけの時間が経っていれば最初の頃と同じなわけがない。

ではどう変わったのか?

会社や上司の悪口を言わなくなった悪口を言ううちというのは、希望を持ってる。
もう、希望を無駄に抱いたりしないくらいこなれてきた。現実を見て

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42歳ワーママのキャリア再考。強みを活かして後半戦をどう闘う?

42歳ワーママのキャリア再考。強みを活かして後半戦をどう闘う?

最近、ドミノ倒しのようにキャリアについて考える出来事があったので記しておきたい。乱文お許しください。

40歳の壁という言葉を知り、少し前に尾石晴さんの著書「40歳の壁をスルッと越える人生戦略」を読み、まさに今の私はこの壁にいるんだなあ、と打ちひしがれている。

小1の壁だけじゃなかったのか…。

キャリアについても考える機会が多い。
上司と年末査定の面談をしたときも「5年後どうなってたい?」と聞

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ワーママの、サラリーマンとしての弱体化を痛感する瞬間

ワーママの、サラリーマンとしての弱体化を痛感する瞬間

うあっ!!

子どもを寝かせて自分も寝落ちして起きたら日付を越えていた…
洗濯もしてない…
そしてnoteを更新していない…

特に強い意志で狙っていたわけではないけど、あと1カ月ほどで一年連続更新だったのか!と思うとメダルを逃したことが悔やまれる。

なんだかんだで、ずっと毎日書きたいこともあったし、今日(日付を超えてしまったので、昨日)も書きたいことがあった。

まあ、気長にやっていく。

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外資系ワーママの年度納め。11,12月の仕事の片付け方を早めに計画しよう!

外資系ワーママの年度納め。11,12月の仕事の片付け方を早めに計画しよう!

11月が始まり、早くも7日が経つ。
毎月、始まったと思えば1週間くらいは余裕で過ぎている。

もう今年度、つまり12月末までの終い方を決めなければならない。

なぜなら、12月も中旬になると、早い人は年末年始休みに入ってしまうから!
外資系あるあるである。

今日は仕事納めの準備でやることを書いてみる。

年末の査定のワークはもう終わった。
評価がつくのを待つだけなのでアクションなし。

次に子ど

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師走目前!限界ワーママが仕事と家庭の相乗効果について考えた。

師走目前!限界ワーママが仕事と家庭の相乗効果について考えた。

今日は仕事と家庭で共通して育んでるスキルがあると気づいた話をしたい。

🍊

もう年末が迫っている!

小学生の息子の塾(学童の母体が塾なのです)から冬期講習のお知らせが来た。
年末の家族の予定を見る。
それと、小学校の予定と私の仕事の予定の3つを見比べて、申込書を記入する。
ついでに、小学校の個人面談の日程も考える。
はぁ。

それに紐づけて下の子の保育園のお休みはこの日からかな?と目処を立て

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