出社日はゴミだ（仕事の精度が）

緊急事態宣言なうである。
国の偉い人は「企業ちゃんもっとテレワーク増やして！　テレワーク率も教えてよ！」と仰っている。

私は「もっとテレワークの日増やしてくれないかなあ」とわくわくしている。

しかしあんまり増えていない。むしろ定期的に出社日が設けられるようになった。

ＷＨＹである。

特に、出社してもやる業務がテレワークと変わらない時は理解に苦しむ。なにゆえ通勤で往復数時間をドブに捨てた上、

一瞬にして消し飛んだ、明日の有休（笑）

月曜の会議準備に向けて、この直前期に
致し方ない結果かもしれません。

皆さんは5月に入られてもお忙しいでしょうか。

有休をキャンセルせざるを得なくなった、
そんな同志の方の「#有休だぞっ」記事を（笑）
奮って募集致しております…

いつもより早い電車

昨日、終業直前に今週中に終わらせないといけない仕事を振られた。

原則残業はできないので、ギリギリを攻めていたら声をかけられた。

これ以上働くと残業になるからと…

やっぱりギリギリを攻めるのは厳しいことがわかったので、今日は早く行くことにした。

忙しい時は被るもんだなぁと思った。

いつもより早い電車に乗ってもそれほど変わりはない。

余裕を持って家を出ていた最初の頃と同じ時間に出た。

こ

#小説6：夜空にアリの巣【3,500文字程度】

　本来、空にアリの巣はない。
　ただ、今日はたしかにある。
　それに、キラキラしている。
　さらに、一瞬で姿を消す。
　ステキな思い出のように、あっという間に。

　アリは、姿を現さない。
　夜闇の中だから、見えないだけかもしれない。
　もしかして、ボロボロと落ちてくるのは、アリなのだろうか。
　空からひっきりなしに、家々の屋根や窓に飛び乗ってくる。
　そしてそのアリらしき物体もまた、すぐに消える

猫娘曰く .43 「上昇指向」

作成 2021/05/07

はお。

　頭が痛いってさ。でも行った。離脱症状が出てき始めてきたみたい。いえい。だいたい2週間くらいで慣れるそうで… しんどそ（汗

　なーんか外もあまり良くないしダメなのは頭だけみたいなんだよね。だから行けるのだろうけど、4/21からバスの時刻表が変わって大慌て。
　乗り逃すと待ち時間長いからね！　ザ・田舎。

　会社ではPS4のデバッグをするのに機材の設定。あれ

テレワークと緊急事態宣言の延長

今日、既出の緊急事態宣言の延長が決まった。

「やっぱり」と感じる方も多いだろう。

ますますコロナ禍の収束が見えなくなってきた。

そんな中、相変わらずお偉い方々は「テレワークの7割実施を」とココロのこもっていないセリフを繰り返す。

いい加減国民の耳に入らなくなってきたのではないか。

ただ、何もせずに今と変わらない働き方ではいけない。

完全にテレワーク化できなくてもやれることはある。

延

【20210507】1.「決裁権がない自分」に嫌気が差す

1.「決裁権がない自分」に嫌気が差す

2〜3年前に比べると相当反映される場面が増えてはいるけれど
それでもやっぱりまだまだで、己の非力さに怒りを覚える。

社内の各立場の人がベストを尽くしてくれて、
それによって自分が守られている部分もおおいにある。

それはよくわかっている。

でも

頭でわかっているのと

心でわかっているのとでは、

その「納得感」に

天と地ほどの差がある。

未も心が

家族と離れる不快感を下り坂で吹っ飛ばす【500文字日記】

ゴールデンウィークも終わったのでパパは今日も異世界転生。部署内での成績順位もいつも通り1桁なので会社の居心地が決して悪いわけではない。

だが家族と離れる気分は決して気持ちの良いものではない。

私が1番会社のヌメっとした空気(分かるよ！って人いるかな？)を感じるのは妻と娘達が起きている日の家を出るときに感じます。

娘は朝私を見つけると今日は仕事休みだ〜と言う笑顔を振りまきながら「だっこ、だっこ

セルフトークマネジメント入門

こんばんは、笑文です。

今日は久しぶりの出勤☆
（と言っても30日も出ていますが笑）
今日は電車も空いてるだろうと思ったら全然。笑
普通に混んでましたね😅
かつやっぱり出社すると、がっつり頑張ってしまう…
明日はマイペースにやろっと( •́ ⍨ •̀)

今日のルーティン結果〈night〉
　・日記＆明日の予定の確認：○
　・瞑想＆ストレッチ有無：○
　・布団に入った時間：23:30
　　※昨

テレワークの恒久性

ゴールデンウィークが明けた。

公共交通機関が減便したせいで混んでいるようだ。

出社せずにテレワークをしろということだろう。

しかし、規制をかければすぐにできるモノではない。

お偉い人もお役人もいい加減気づいて欲しい。

『順番が違う』ことを。

規則をかける前に手を差し伸べることが先決だということを。

この一年でテレワークの導入が簡単にできるようなインフラの整備はできたのだろうか？

テ