山本太郎
#コンヒラ #ワークライフバランス #働きやすさ #働きがい #エンゲージメント #残業 #有給 #在宅 #リモート #女性活躍 #採用 #新社会人 #経営理念 #ミッション …
#コンヒラ #引き合い #営業 #接客 当社営業アシスタントのブログシェア。 今回、このブログを書いてくれた営業アシスタントさんは、「お店の営業接客」で車を買う意思…
#コンヒラ #新卒 #旅行 #同期 当社1年目の新人営業スタッフがブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。 今回のブログを見て「へー。同期で一緒に遊びに…
#コンヒラ #アンケート #エンゲージメント #横田英毅 会社の代表者ブログをアップしたのでシェアさせていただきます。 今回の内容は、なぜ私が「社内匿名アンケート」…
#コンヒラ #予算 #目標 #経営理念 #ミッション #ビジョン #バリュー #経営指針 #PDCA 午前3時間、みっちり部門長会議(業績報告会)でした。 いつもの計実報告会…
#コンヒラ #モーサテ #森岡毅 #刀 #CEO #コンピテンシー #朝礼 #人事 今朝の朝礼で、テレ東のモーサテ森岡塾の一部抜粋紹介。森岡社長が言われていたうち、私が紹…
#コンヒラ #WBC #外交 #好感 #中国 #韓国 #テレ東 テレ東のWBS(ワールドビジネスサテライト)を見ていると、対中国、対韓国に対する好感度調査について報道してい…
#コンヒラ #営業 #出張 #手当 営業が出張についてブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。 当社では、出張関係の手当枠を設定しているので、実際の宿…
#コンヒラ #未来工業 #山田昭男 ご存じの方もいらっしゃると思いますが、未来工業の創業者、山田 昭男氏の著書を読みました ▼この書籍の中で一番印象に残った文章が…
#コンヒラ #会議 #自走 本日を最後に、私がある会議から卒業することになりました。 それは、神戸で立ち上げた「陸上向け装置販売事業にかかわる部署(営業、製造、設計…
#コンヒラ #あみだ #上座 #下座 #目的 神戸で送別会を予定していますが、その座席のネットあみだくじが、管理から回ってきました。 ▼創業者の時代は上座・下座に厳…
#コンヒラ #営業 #製造 #OJT #清流 #工程 #ボトルネック 舶用営業部門の入社1年目スタッフがブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。 営業採用です…
#コンヒラ #役員 #社有車 #公私 ▼10月末の決算期をもって、役員・執行役員貸与車の中止が決まりました。 とくに社長強制ではなく、社長と執行役員が自然に自主的に…
#コンヒラ #卒業祝い #金融リテラシー 本社(今治)で卒業祝い(定年祝い)を行ってくれました。 改めて神戸でも行うのですが、1983年に入社していただき40年に渡り当社…
#コンヒラ #準備 #営業 #段取 入社1年目の営業スタッフがブログアップしてくれたのでシェアアップさせていただきます。 ▼当社にはイケイケの営業がいますが、長所は…
#コンヒラ #経営理念 #MVV #ミッション #ビジョン #バリュー #クレド 本日より10日後の期限で、「なりたい将来像(会社、社員、個人)」のアンケートをお願いしました。 …
2023年9月29日 10:49
#コンヒラ #ワークライフバランス #働きやすさ #働きがい #エンゲージメント #残業 #有給 #在宅 #リモート #女性活躍 #採用 #新社会人 #経営理念 #ミッション #ビジョン #MVV 当社営業アシスタントがブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。最近10年後のビジョンの実現可能性を説明するために、実際に過去10年間で私たちが実現してきた取り組みを説明し、なので10年
2023年9月28日 15:39
#コンヒラ #引き合い #営業 #接客 当社営業アシスタントのブログシェア。今回、このブログを書いてくれた営業アシスタントさんは、「お店の営業接客」で車を買う意思決定をしたようです。 当社の事業のうち、私は陸上向けの装置営業にかかわることがあるのでわかるのですが、自社から売り込んだ案件より、お客様からお問い合わせをいただいた案件の方が、圧倒的に受注確度が高いです。それはお客様が最初か
2023年9月27日 16:06
#コンヒラ #新卒 #旅行 #同期 当社1年目の新人営業スタッフがブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。今回のブログを見て「へー。同期で一緒に遊びに行ったんだ」と知りました。よく考えると、会社で関係性を良くしようと意図して仕掛ける社員旅行などもありますが、本来は仲間同士で自然に集まる関係の方が強力だなと思いながらブログ読みました。一点このブログ見て思い出しました。当社のお客
2023年9月27日 13:53
#コンヒラ #アンケート #エンゲージメント #横田英毅 会社の代表者ブログをアップしたのでシェアさせていただきます。今回の内容は、なぜ私が「社内匿名アンケート」を経営理念(ミッション)の実現の根幹と考えているかという内容です。ご興味のある方はご一読ください。また、私が匿名アンケートを始めたきっかけは、ネッツトヨタ南国の横田英毅氏のアドバイスがきっかけでした。書籍のリンクを貼っておきます
2023年9月25日 14:15
#コンヒラ #予算 #目標 #経営理念 #ミッション #ビジョン #バリュー #経営指針 #PDCA 午前3時間、みっちり部門長会議(業績報告会)でした。いつもの計実報告会に加え、「11月スタートの部門別計画数値」「部門別のありたい姿成文化」などなど盛りだくさんでした。ただ来期の数字の最終すり合わせまで時間が間に合わず、再来週に審議持ち越しとなりました。社員エンゲージメントを上げるために
2023年9月15日 17:31
#コンヒラ #モーサテ #森岡毅 #刀 #CEO #コンピテンシー #朝礼 #人事 今朝の朝礼で、テレ東のモーサテ森岡塾の一部抜粋紹介。森岡社長が言われていたうち、私が紹介したのは以下の内容でした。【 森岡流コーティング論 】コンピテンシー(能力)は人によって違う。⇒自分と同じコンピテンシーの部下は、自分のコンピテンシーを教えて、そのまま部下に真似してもらってもうまくいく⇒しかし自分と
2023年9月14日 07:46
#コンヒラ #WBC #外交 #好感 #中国 #韓国 #テレ東 テレ東のWBS(ワールドビジネスサテライト)を見ていると、対中国、対韓国に対する好感度調査について報道していました。データはこちらのようです。面白いと思ったのは、若い人ほど中国、韓国に対する好感度がアップするという点です。韓国は「ドラマと、SNS、インバウンドと現政府間の関係性」と想像しますが、対中国に対しても若い人ほど好感
2023年9月13日 15:02
#コンヒラ #営業 #出張 #手当 営業が出張についてブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。当社では、出張関係の手当枠を設定しているので、実際の宿泊より本人が多くもらえるように設定しているので、そのお金の中で色々と出張者は考えて使うようです。食事になる人、飲み代にする人、ホテルのグレードアップに使う人、ほしいものに使う人、家族に還元する人色々です。以前ご紹介した未来工業
2023年9月11日 18:03
#コンヒラ #未来工業 #山田昭男 ご存じの方もいらっしゃると思いますが、未来工業の創業者、山田 昭男氏の著書を読みました▼この書籍の中で一番印象に残った文章があります。「2:6:2の法則があるが、私の持論だが社員一人一人の不満を消そうと細心の注意を払っていれば、この不満を持つ2割の人たちを、6割のレベルまで引き上げられる。その2割の人たちが仕事への意欲を引き出す仕組みを、私はいままであ
2023年9月11日 10:36
#コンヒラ #会議 #自走 本日を最後に、私がある会議から卒業することになりました。それは、神戸で立ち上げた「陸上向け装置販売事業にかかわる部署(営業、製造、設計)が集まる会議(通称"分科会")」です。2014年3月に第1回を開催し、今日で219回目でした。9.5年に渡り行ってきましたが、最初は議長兼書記から始まり、徐々に部署が育ち部門長、担当が育つにつれて役割をバトンタッチしてきました。
2023年9月11日 08:29
#コンヒラ #あみだ #上座 #下座 #目的 神戸で送別会を予定していますが、その座席のネットあみだくじが、管理から回ってきました。▼創業者の時代は上座・下座に厳しく、戦国時代のようにキチンと意識していました。この時の上座・下座の目的は「序列を明確にすること」で指示命令系統を統制することと、やはりポジションが高い方にメンツをたもち、気持ちよくなってもらうことが目的だったと思います。これは、戦
2023年9月10日 20:15
#コンヒラ #営業 #製造 #OJT #清流 #工程 #ボトルネック 舶用営業部門の入社1年目スタッフがブログアップしてくれたのでシェアさせていただきます。営業採用ですが、製造研修や現場メンテナンス研修も行います。業務が細分化したとしても、前工程(製造、設計)、後工程(ユーザー、メンテ)を理解しておくと、自工程(営業)で何をしないと後工程で何が起きるか想像できるようになります。そして前工
2023年9月10日 15:20
#コンヒラ #役員 #社有車 #公私 ▼10月末の決算期をもって、役員・執行役員貸与車の中止が決まりました。とくに社長強制ではなく、社長と執行役員が自然に自主的に「そろそろキチンと完全中止するタイミング」と判断し自主決定したものです。朝礼で頻繁に「公私混同はだめ」と言い続けていたので、執行役員も自分でいろいろ考えてくれていたようです。感謝です。▼当社では「公私混同しない」という考えの浸透
2023年9月10日 14:33
#コンヒラ #卒業祝い #金融リテラシー 本社(今治)で卒業祝い(定年祝い)を行ってくれました。改めて神戸でも行うのですが、1983年に入社していただき40年に渡り当社を支えていただいた執行役員の一人です。今年当社のミッションの第1条は「全社員とその家族の物心両面の成長と幸福の追求」となりましたが、私としては「卒業後の幸福の追求」もしていきたいというビジョンがあります。そのためには将来的
2023年8月24日 10:34
#コンヒラ #準備 #営業 #段取 入社1年目の営業スタッフがブログアップしてくれたのでシェアアップさせていただきます。▼当社にはイケイケの営業がいますが、長所は「すぐ動く。まずやってみながらどんどん対応をかえてゴールをひたすら目指す」という点です。この場合、だれも気付いていない顧客ニーズに即応しながら新製品、サービスを見つけるのに適しているようです。ただ、長所は欠点と表裏一体なので、み
2023年6月12日 16:25
#コンヒラ #経営理念 #MVV #ミッション #ビジョン #バリュー #クレド 本日より10日後の期限で、「なりたい将来像(会社、社員、個人)」のアンケートをお願いしました。最終目的は「全員参画で、目指したい会社の将来像、人物像を文書化するため」です。当社も数年前から、経営指針づくり、経営方針づくりなどをすすめ、経営理念も文書化が進んできていたのですが、なぜか「浸透度、社員のなるほど感」が