働きがい改革

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「働き方改革」では学校は死に体になってしまう。これからは「働きがい改革」である

校長の、校長による、校長のためのnote
7か月前

029 採用について

りんくる
1か月前

中教審素案に思うこと（その１）

去華就実～中学校教師の教育雑感記～
2か月前

＜働きがい改革Q&A＞パートですが働きがいはあります！

西垣裕里（ゆりりん社会保険労務士・行政書士事務所）
1年前

ボーナス（賞与）の公式　Vol.60

若森 寛｜株式会社スタンディングポイントCEO｜アパレルのリユースで世界へ
7か月前

「脱北」は過去の話？高梁市の教員の意識の変化とウェルビーイング 。学校DXが進んできて起きたこと。

横山弘毅＠岡山県高梁市 教育×地域創生
1年前

2学期スタート

去華就実～中学校教師の教育雑感記～
10か月前

研修『 働き方改革から働きがい改革へ ～社労士と考える「人を大切にする社会」づくり～』

西垣裕里（ゆりりん社会保険労務士・行政書士事務所）
1年前

＜残業Q&A＞時間外労働が60時間を超えると50％の割増賃金って、就業規則も変更？！

西垣裕里（ゆりりん社会保険労務士・行政書士事務所）
1年前

日本で働きがいを感じにくい理由？

シンディ｜毎週土曜note投稿(お休み中)｜朝習慣「メモ書き」のテーマを深掘ります
1年前

樺澤紫苑著『言語化の魔力 言葉にすれば「悩み」は消える』出版記念講演会オンライン参加しました。

西垣裕里（ゆりりん社会保険労務士・行政書士事務所）
1年前

ゆるブラック企業と働きがい改革

幸せに働く、幸せに生きるヒント
1年前

研修『賃金請求権時効延長等でトラブル急増が予想される労働時間・不払い残業代問題への対応』

西垣裕里（ゆりりん社会保険労務士・行政書士事務所）
1年前

＜働き方改革Q&A＞働きがいがありません。。。

西垣裕里（ゆりりん社会保険労務士・行政書士事務所）
2年前

働きがい改革

いっしー
2年前

働きがい改革の考え方と実践

Yui Nishida / しごとば劇場ストーリーエディター
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日本最大規模の女性アワード「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2021」 企業部門5位受賞！【プレスリリース】【理念・方針】

株式会社エグゼクティブ【公式】
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本気の覚悟

山岸洋一（三光ホールディングス　代表取締役）
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ポジティブサイクルを回そう！

山岸洋一（三光ホールディングス　代表取締役）
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自分たちが作り掲げる。テレワークの心得。

株式会社エグゼクティブ【公式】
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