記事一覧
あなたは、どんな『あなた』でいたいですか？
『自分は何者になりたいのかを考えて、今からの行動を変える』
という話を聞いて
とても感銘を受けたので、
少し考えてみることにします。
そもそも私は
すぐ、もやもや道に入り込むことが多く、
目の前の仕事に対して悩みがちです。
ちょっとした何かをきっかけに、
「今やってる仕事って、誰かのためになってるんだろうか。はぁ。」
というテンションに陥ってしまいます。
ちょうどその周期に入りそうな時だっ
心理的安全なチームは、存在するのかな。
またもや忙しくて書けてなかったー。
時間を捻出するのも仕事のうちだとしたら、
ちょっとうまくまわってないのかもしれないです。
見直さねば。
そんなお久しぶりの今夜。
もやっとした話。
心理的安全性の社内横断プロジェクトに参画中な私。
日常においても心理的安全性についてよく考えることが増えました。
毎週、または隔週で訪れるプロジェクトの打ち合わせ。
最初はやりたくて始めたはずなのに、
最近億
夏休み最終日のサザエさん症候群を乗り切る。明日は明日の風が吹くんだという話。
11連休の夏休みも終わり、本日から出勤でした。
長い休みの後はやはり、
「明日仕事かぁ〜はぁ〜」
とため息まじり。
サザエさん症候群とはよく言いますが、
もはや日曜日の昼過ぎくらいからどんより気味でした。
なぜ嫌だなと思うのかというと、
きっと不安が大きいからだということに行きつきました。
休み中に仕事が溜まってるかもしれない。
思ってもみなかった方向に話が進んでるかもしれない。
休み明けに
人の意見を聞いといて結局却下して、自分の意見だけ取り入れる上司はいりません。
今日もイライラしましたね。
最近の仕事はすぐイライラしちゃって本当困りますね。
寝る前に頭の中だけで考えると、
すごくもやもやして眠れなくなるので、
noteに書いて整理させてください。
直属の上司のその上の上の人が、
部下のことを全然考えない人で、
自分の出世しか考えてないような人で、
早くどこかに行ってほしいなーと
つくづく思っているんですが、その人の話。
社内イベントの告知メールの文面レ
「助け合い」は感謝の上で成り立つものだ！と吠える夜。
仕事していると結構な頻度でやってくるどうしようもなく怒りまみれの日。
今日はそんな日でした。
怒りにまみれるまでの経緯
私のチームは、社内のオンラインイベント（よくウェビナーと言われるもの）を企画、運営しています。
今回参加者1000人規模のイベントがあり、同じチームの別の人（A）がプロマネをしていました。
昨日リハがあり、資料投影（PCにパワポ資料をうつす役）のバックアップ要員として呼ばれ
誕生日おめでとうの気持ちと、父と子の会話に笑った日。
主人の誕生日でした。
おめでとう。
いつでも常に前向きで、優しくて、
子どもたちのことを大事にしてくれる。
仕事は繊細かつ大胆。
妻のことをおもしろおかしくいじってきて、
大半テキトーで、そう、テキトーなんですよ。
（褒めてたのに急にどうした。笑）
そんな主人と息子との会話。
3歳の長男は、保育園から帰宅後珍しく自分のリュックの中身を出そうとしていました。
父「お、偉いね！自分でやって！さす
子育ては仕事より怒りのコントロールが難しい。
子育て中の怒りポイントランキングの上位に
『遊んだおもちゃを片付けない』
が入ってくることは間違いないと思います。
少なくとも私のランキングには入ります。笑
今日のような暑くて倒れそうな日でも
子どもたち（8歳、5歳、3歳）は外で遊びたいようです。
外でホースの水をかけてわーきゃーする。
自分たちの傘を出してきて、傘さしてホースの水をかける遊びで爆笑する。
水かけ遊びの次は、三輪車、自転車、スト
ちょっと難しそう、だけど気になる『心理的安全性』って何だろう。
最近の私の気になる言葉。
心理的安全性。
そもそもこれが何か、なぜ大切かという基礎的なところから学び始めています。
心理的安全性が気になるのは、
なんだかチームがうまくまわっていないなという課題を持っているからです。
今の私のチームに、
心理的安全性があるかと言われると、
・・・どうだろう。
決して罪や罰があるような雰囲気ではないけれど、
『上から言われたから仕方ない』
という言葉で仕事を進め