産業医

第八話 〜産業医をついに採用〜

第八話 〜産業医をついに採用〜

熱い思いを持って、ベンチャー企業で働く人たち。 縁の下の力持ちである人事の方々がこのような人たちを支えている。 ベンチャー企業に入社2年目の江川千里の産業医採用への挑戦は続く、、、 ※このシリーズを初めて読む方はこちらからご覧ください。 これは産業医に限った話ではないが、人事労務である千里は、従業員の採用の際には必ず、 「一度の面接では相手の人柄がわからない」 「求めるスキルがあるか、その練度がどのくらいなのかがわからない」 という問題があることを痛感している。 お

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第七話 産業医面接

第七話 産業医面接

熱い思いを持って、ベンチャー企業で働く人たち。 縁の下の力持ちである人事の方々がこのような人たちを支えている。 ベンチャー企業に入社2年目の江川千里の産業医採用への挑戦は続く、、、 ※このシリーズを初めて読む方はこちらからご覧ください。 衛生管理者資格取得の勉強の合間に、産業医紹介会社とのやりとりも進めている。 産業医紹介会社はある程度こちらの希望を聞いてくれるので、なるべく若い精神科の先生を、とお願いしていた。 その返事が来たのが2週間後である今日だ。驚くべきことに

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「育児を理由に」の許容範囲

「育児を理由に」の許容範囲

昨日は新薬の説明会があった。こんな御時世だからオンライン。しかも視聴再生できるらしい。 「今日の出る?視聴再生できるよ」と同僚に尋ねると、意外な答えが返ってきた。 「でも、視聴再生24時までなんですよね…厳しくないですか?」 彼女は一歳になる子供を持ちながらフルタイムで働くママさんドクターだ。 彼女曰く、リアルタイムの講演開始19時は食事の真っ最中、そのあと寝かしつけると自分も寝落ち、落ち着いて視聴できるのは、午前外来を終えた「明日の昼休み」予想だそうだ。 …たしかに。

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第六話 衛生管理者の資格の勉強方法

第六話 衛生管理者の資格の勉強方法

熱い思いを持って、ベンチャー企業で働く人たち。 縁の下の力持ちである人事の方々がこのような人たちを支えている。 ベンチャー企業に入社2年目の江川千里の産業医採用への挑戦は続く、、、 このシリーズを初めて読む方はこちらからご覧ください。 さて、産業医の採用を進めつつ、同時にやらなければいけないことがある。衛生管理者の資格取得へ向けての勉強だ。 千里は気持ちを切り替えて衛生管理者の勉強法について調べてみた。 衛生管理者は第一種衛生管理者と第二種衛生管理者がある。両者の違い

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インフルエンザ 今季は大流行の恐れ?!

インフルエンザ 今季は大流行の恐れ?!

本来、毎年10月くらいからインフルエンザの予防接種が始まります。特に今年は新型コロナワクチンと重なり、あまり報道されていませんが、「今季は大流行?!」と言った報道を目にすることがありました。昨年は、新型コロナウイルス感染防止対策で手洗い、うがいと徹底した影響なのかインフルエンザの感染が全国的にあまりありませんでした。 ただ、今年は国民の50%以上のワクチン接種が完了したことと、緊急事態宣言も解除され、人の動きも活発になるため、注意が必要ではないでしょうか。私は今週、毎年イン

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【日記】211012. ストレス潜水訓練(3行日記的に)

【日記】211012. ストレス潜水訓練(3行日記的に)

やや復調、平熱に。 仕事も溜まっているので出社する。 【今日のこと】 *通勤路、望月麻衣氏「満月珈琲店の星詠み」を紐解く。癒されるなぁ。 *出社してみたら、隣りの新任マネジャーも昨日体調不良で突発したと知らされる。お互い今週後半が天王山、労りあいながら1日過ごす。 *昨日、休みの連絡をした際にオジサマに、 メンバー全員の評価シートの「期初面談欄(本人記入+上司記入)」が白紙です…という話をした。 朝イチで、オジサマが昨日メンバーに宛てた一斉メール発見。 「本日有休した

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急激な血糖値の上昇は危険です。

急激な血糖値の上昇は危険です。

 血糖値スパイクとは、糖尿病とは診断されていない状態で食後に血糖値が異常に上昇する現象です。糖尿病の検査では糖尿病と診断されることはない状態の人が、「食後の短時間だけ」血糖値が急上昇するという現象があることが分かってきました。この現象を「血糖値スパイク」と言います。  「血糖値スパイク」が発生しやすい状態として、 1. 朝食や昼食を抜く。 2. 1日1食などの極端な糖質ダイエット。 3. 糖尿病の予備状態。 4. 糖分の多い(GI値の高い)食品。 等があげられます。  そ

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第五話 産業医の選び方

第五話 産業医の選び方

熱い思いを持って、ベンチャー企業で働く人たち。 縁の下の力持ちである人事の方々がこのような人たちを支えている。 ベンチャー企業に入社2年目の江川千里の産業医採用への挑戦は続く、、、 このシリーズを初めて読む方はこちらからご覧ください。 千里は、知人が産業医をしているという従業員の話を聞いた。 その医師はベンチャー企業での産業医経験があるという。それなら弊社に産業医として招いても問題はなさそうだ。 そもそもネットの紹介会社を介した産業医の採用はなんだかんだで時間がかかる。

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会社でのアルコール依存症問題

会社でのアルコール依存症問題

 アルコール依存症って職場で論じられなければいけない問題?と思われる方も多いと思います。しかし、実はアルコール依存症の方の多くは、一度は定職に就いていた人か、その配偶者であるという事実を知れば、職場で取り扱うことの重要性をご理解いただけると思います。言い換えれば、他人の援助でアルコール依存症になるまでお酒が飲める環境にいることはかなり特殊な状況と言えます。職場でのアルコール摂取に関する教育は重要であると考えています。  健康診断で肝機能の一種であるγ-GTPが高値の時に再検

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第四話 産業医の見つけ方

第四話 産業医の見つけ方

熱い思いを持って、ベンチャー企業で働く人たち。 縁の下の力持ちである人事の方々がこのような人たちを支えている。 ベンチャー企業に入社2年目の江川千里の産業医採用への挑戦は続く、、、 このシリーズを初めて読む方はこちらからご覧ください。 無事申し込みを終えホッとするのも束の間、資格取得へ向けての勉強を進めつつ、今度は産業医採用についても調べなければならなかった。 インターネットで調べてみると、産業医の見つけ方としては、 1. 医師会からの紹介 2. 産業医紹介会社からの

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