人気の記事一覧

「管理部門が全員退職」のハードシングス裏側。本当にやばいことと、なんとかなること

生成AIスタートアップ社内での生成AI活用事例 ~バックオフィス編~

ゆるりと進む、マイペースキャリア

自己紹介|はじめてのnote

年商1億円未満の会社に経理はいらない

スタートアップの1人総務が取り組んだ「自社らしい」オフィスデザインの第一歩

第22回 [東京] 総務・人事・経理 Week(2024)に2日間行ってみて思ったこと

事務・アシスタント歴15年の経験でバックオフィスを支える 相馬アユ美(そうまあゆみ) |自己紹介

Googleの拡張機能でスクレイピングに革命が起きた

1か月前

リーダーの素質がある人に共通する5つの特徴

#5 kintone構築スタート!設計ワークショップでやったこと

Bizの管理職がバックオフィス業務の改善に参加するべき理由

しなやかに、経理も心も整える / 清永真紀さん

2週間前

ひとりバックオフィスが消えた時のためのリスクマネジメント

事業をはじめるときの税理士の選び方

1か月前

🥸連絡2つ。本日は月曜報告日です。

【社員密着シリーズ】「人事・採用はエンタメの伴走者!-VTuber業界のバックオフィスで働くリアルな一日!-」経営管理部編

はじめまして!そらまるです

4か月前

お仕事のご依頼について_パーソナルアシスタント

【社員インタビュー】こっそり進める、誰かのための経理

ビジョン達成に向けて、バックオフィスチームとして求められることとは?

カケハシは、自分の領域を自分自身で自由に広げられる|カケハシずかん【no.0026 河合研斗(内部監査)】

【freeeつばめの巣 スピンオフ Meet Up Vol.11-予実管理疲れた!システムでどう解決する??】参加レポート

12日前

管理業務担当者が無理です・嫌ですと言う重要性

事業成長の加速に向け、管理部門はいかにあるべきか。CFOが描く「攻めと守り」の体制構築ビジョン

立ち上げから2年、バックオフィスの目指す姿

DXの力で、のびのび働く環境づくりをサポート 〜起業家インタビュー 株式会社Pepo代表取締役 木村愛子さん〜

2か月前

■新規のお客様からのお言葉■

1か月前

リマインドをしないと仕事が進まないストレス

TECO Designコーポレートの今とこれから|TECO Designオープン社内報

【メンバーインタビュー】会社ってなんだ?の答えがバックオフィスにあると思った -前編-

Urth成長の立役者!バックオフィスを 統括している創業メンバーの西岡さんにインタビュー!

3か月前

採用で押さえるべき4つのポイント

「ひとつの業務を極めることが楽しい!」スタートアップ会計事務所で、自身のスキルアップに挑むメンバー対談!|プロフェッショナルチーム入船さん×中桐さん

【メンバーインタビュー】会社ってなんだ?の答えがバックオフィスにあると思った -後編-

この働き方でいいのか問題

【イベントレポート】バックオフィスDXPO東京'24【夏】

note始めました!

みつぞの noteはじめます

2か月前

【自分のご機嫌取り】セルフマネジメントやってますか?

【イベントレポート】第2回 SmartHR Meetup

【freeeつばめの巣 Meet up! vol.14 「どうやる?! 月次決算の早期化」】 参加レポート

2か月前

バックオフィスで働く人のための交流会を5年やって感じていること

1か月前

「postalkは、パワポ6割、ワード2割、チャット2割な存在です。」:さきがけ税理士法人導入インタビュー

Crowd Mooveアシスタントの口コミ・評判を直接インタビューした結果

2週間前

【ピックアップ】人を動かすリーダーになるための記事5選

バックオフィス部門にコミュニケーション能力は必要?

青色申告会の「2025年の確定申告の予約」はいつから?

社長が部長の代わりをしてる状態の組織の4つのデメリットと解決策

1か月前

こんにちは、改めて自己紹介