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【就活生へ】②面接の極意
300人以上の就活生を添削した南（セカニチ / #世界最速で日経新聞を解説する男 ）がまとめた面接の極意を無料公開します😊 就活の第2弾記事🔥
就活生・転職者・面接官に役立つ内容です。
これから面接を控えている全ての方が対象。
ぜひ最後まで読んでご活用ください。
※前回の第1弾「ESの極意」の内容は省略します。
まずは必ず読んでください↓↓
①面接官は何を聞きたい？何を求める？私が尊敬す
PoliPoliを応援してくださっているみなさんへ、サービスの方針変更のお知らせ
はじめにPoliPoliを応援してくださっているみなさま、こんにちは！PoliPoliの代表の伊藤です。
これまでPoliPoliは約2万人の方に使って頂き、全国各地で1000以上の政策アイディアを話し合い、みなさまのおかげで地方議会を中心に数々な政策決定に影響を及ぼしてきました。
また、登録された方は10代から30代という若い人が中心であり、インターネットを活用した新しい政治参加の形をある程
【転職】“書類選考の通過率”が上がる！戦略的な職務経歴書の書き方（テンプレート付）
僕は新卒で地方ホームセンターに入社し、転職を通じて年収を240万から年収1,000万まで引き上げてきました。
僕は転職するしないに関わらず、毎月1回必ず職務経歴書を見直して、定期的に転職エージェントと面談をしています。
ものすごく極端な言い方をすると「職務経歴書を書くために働いている」という感じです。
今回は、これまでの転職経験で培った「職務経歴書の書き方」についてまとめました。
転職活動
【セールスイネーブルメント実践】コンサルって口だけ？ ～営業コンサルの僕が、実際に自社の営業改革をやってみた結果～
こんにちは、セールスサイエンスラボ /（株）マツリカの中谷です。
本日はタイトルの通り、『営業コンサルってナンボのもんじゃい？！』の疑問にお答えしたいと思います！
このテーマを語るために、改めて自己紹介をさせて頂きます。
自己紹介モットーは、
『セールスというアートをサイエンスし、日本の営業をアップデートする』。
Sales Science Lab, Inc.のCEOとして営業コンサルティ
