人気の記事一覧

介護現場に「ご近所さん」 資格不要の業務、シニアが活躍・・・という記事の紹介です。

ボランティア2回目(今度は足の爪)

【介護報酬改定】訪問、通所、ケアマネにも身体拘束の禁止規定 新年度から記録も義務化・・・という記事の紹介です。

介護施設で地域交流の強化が求められるワケ

クリスマス、そして年越しへ

第95回:【事例満載】社会課題の対策事業に、自治体と民間企業が上手にタッグを組むポイント

¥1,000

スケッターに共感した理由

8か月前

スケッターというサービスで

8月もありがとうございました♪

~スケッターの私が、職員としてスケッターさんの受け入れ担当をすること~vol.3

~スケッターの私が、職員としてスケッターさんの受け入れ担当をすること~vol.2

人と人の交流によって人は元気になる。

~スケッターの私が、職員としてスケッターさんの受け入れ担当をすること~vol.1

地域にある施設としての”存在価値”を見つめなおし、地域と生きていくという運営方針に、舵を切りなおす。

「7月定期イベント告知」 施設のイベントに地域の人を呼ぶ

地域の拠点で在りたい

✂️【紙切り芸人】林家楽三郎 先生

”大人のインターンシップ”で地域課題の解決を目指す

全国から22名が秋田・能代へ! 仲間とともにコロナ禍を乗り越える

うたた寝しながらゆるりと過ごす時

CAの道を閉ざされた学生が、介護施設で3年間働くことを決めた理由

ラストピースマネジメント(外川大由・著)

2年前

有休消化期間を使って何しようか??

スケッターの仕事の一つでこの本を読みました。そしてやっと介護の仕事にはドラマや物語を一人一人が持つ事に気がつきました。介護の仕事の中で fine で終わるラストを望みたいんですよ。"袖すり合うも多少の縁"の人のラストもソーシャルデスタントの中では"責任"と言う言葉があるのでしょう

「お手伝い」でつながる可能性〜「福祉との関わり方デザイン」〜

介護・看護のワークシェアリングについて

スケッターが目指す社会「一億総福祉人構想」とは【代表インタビュー】

緊急事態宣言発令中、マスクを10万枚集めた介護ベンチャー【ライター:加登伶】

どんな活動ができるの?【スケッター過去案件まとめ】

“人材系”サービスなのにスケッターが紹介手数料をとらない理由【ライター:加登伶】

【zoom交流会レポート】施設担当者と語る!スケッターで職員採用に繋がった事例

新法人「シェアラボあきた」設立のお知らせ。秋田での“人材シェア”を加速させます! 新たな業態への挑戦も

春陽苑インタビュー:いのちに寄り添い、最期の時まで全力で支えていきたい

コロナによる変化を前向きに捉えたとき、移住の決意が生まれた。茨城から秋田の介護施設に転職した杉山君の物語

【セミナーレポート】地方の施設から学ぶ先進事例 「リモートでも」施設のファン、働き手を集められるワケ

スケッターとともに歩んだ1年間と、そこから生まれた出会い――ある介護施設経営者と若手起業家の物語

人を幸せにする介護職員の「知恵」

【スケッターをはじめた理由とこれからやってみたいこと vol.4】転勤族だからこそ、様々な土地の福祉に関われる

【私が介護を選ぶ理由vol.2】介護を通じて感じた「違和感」

それでも介護業界は人材紹介会社に頼るのか

マスク寄付プロジェクト終了のお知らせ。

【スケッターをはじめた理由とこれからやってみたいこと vol.3】私の心に残り続けた"後悔"

【私が介護を選ぶ理由 vol.1】私が介護を始めたわけ

スケッターについて。

4年前

スケッターに賭ける当社の想い

【異業種から介護業界への転職エピソード vol.2】TVCM制作からヘルパーへ転身。今、思うこととは

すきま時間を活用して働きたい/スキルをシェアしたい人と介護施設をマッチングするサービス「スケッター」の株式会社プラスロボが資本業務提携

【スケッターをはじめた理由とこれからやってみたいこと vol.1】異業種の経験を活かして