マガジン
YUMEMI DESIGN LABORATORY
Tsubasa Tanaka
- 26本
『Yumemi Design Laboratory』は、デザインの視点から働く意味を問い直し、組織の歪をなくすために、デザインという活動に取り組む人の知識をアップデートするためのデザインマガジンです。
記事一覧
デザイン態度でろくろを回せ@Designship2021
※こちらはDesignship 2021でスポンサー枠で登壇させて頂いた資料です。 https://design-ship.jp/2021/session Sponsor Speakersとして、デザイン活動を支える組織文化に…
デジタルプロダクトデザイナーの観点からみるWeb3の世界
久々にnoteを開き記事を書いてみました。こにちは、ゆめみでデザイナーをしているTsubasaです。
約１年ぶりに書くこの記事はYUMEMI Design Advent Calendar 2023の記事になります。
なので、堅苦しく書かずにゆるく書いてます。
2023年の1年間、ゆめみでクライアントのサービスやプロダクトを支援しながらNFTのプロダクトを社内で開発していました。
開発しプロダクト
デザイン態度でろくろを回せ@Designship2021
※こちらはDesignship 2021でスポンサー枠で登壇させて頂いた資料です。
https://design-ship.jp/2021/session
Sponsor Speakersとして、デザイン活動を支える組織文化についてお話しました。役職についていない私が、組織のことについてお話するのは少々烏滸がましいかなと思いつつ、ゆめみで行ったデザイン態度の作成を通して気づいたことや、デザイン
NLPを学んで良かったこと
2021年4月10日~18日の休日4日間にかけて、オンラインライブ講義に参加ししました。
これはNLP COACHING ASSOCIATON によるNLPコーチングの入り口に当たりNLPコーチングの基礎の部分を学べるプログラムです。
この4日間で得られた体験を書いて行こうと思います。
【補足】
本来は、対面講義をベースしたプログラムですが現在は、事前学習43時間とオンラインライブ講義が４日間と
組織のデザイン活用度の可視化について
どうも、GLOBISでデザイナーをしている田中です。
今回も、棚卸しとして過去に組織内で行ったことについて書こうと思います。(※2020年7月時点)
ここ数年、「デザイン経営」」という言葉をよく聞くようになりました。
海外では経営プロセスの中にデザインが組み込まれていることが多くなっている中で、やっと日本でも経産省から出された「デザイン経営」という文脈で重要性が啓蒙されつつあるのかなー？と思う
D4V主催イベント「スタートアップを成長させる最適なUXリサーチとは」参加レポート
この記事は、IDEO TOKYOで開催されたD4V主催の「スタートアップを成長させる最適なUXリサーチとは」に参加した際のイベントメモになります。
(※メモ代わりなので、当日の内容を割愛した内容になります)
今回、イベントではIDEOのDesign Directorのアメリア・ジュールさんがIDEOのリサーチメソッドをベースにスタートアップがどのように短期間で最適なリサーチをするかを事例を交えて
インタビューやアンケートの質問設計で大事なポイントと定性調査の人数に関してのまとめ
インタビュー調査は大事なのはわかるけど、どうやればいいの？また何人ぐらいに聞けばいいの？と会社または組織にインタビューを導入しようと思う方はそういった壁にぶつかったりしませんか？そういった壁にぶつかった人のためにこの記事が少しでも役に立てば幸いです。
まず、インタビューをする前に必ずぶつかる壁が２つあります。
①インタビューする人数
②質問設計
顧客視点で「開発」「デザイン」「企画」をする