実は承認は4種類ある

承認には、存在承認、結果承認、行動承認、思考承認の4つがある。
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今回は、EQスキルのうち
「社会的認識力」についての投稿です。
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この投稿を読み切ることで
EQを高める「感情の理解」を
現在より高めることができます❗️
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それでは、早速内容に行きましょう🏃‍♂️💨
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人間、誰もが持っている欲求の一つが
承認欲求です。
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承認欲求はどこか悪いように扱われがちですが
人類という社会的な組織を持つ動物にとっては
非常に大切な欲求の一つです。
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ここまでは皆さん、ご存知かと思いますが
その承認には4種類あるということは
ご存知ないのではないでしょうか❓
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私は知りませんでした。
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これらを知っておくことで
相手が承認欲求のうち
どの欲求を満たして欲しい人なのか
ということがわかります。
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その4つの承認とは、以下です👇
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・存在承認
・結果承認
・行動承認
・思考承認
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存在承認とは
ただ居るだけの私を認めて欲しい
という承認欲求です。
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結果承認とは
できたことについて承認してほしい
という承認欲求です。
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行動承認とは
結果は出ていないものの
少なくとも行動には移せているので
そのことを承認して欲しい
という承認欲求です。
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思考承認とは
結果も行動も出ていないしできてないが
考えることはできているので
それを承認して欲しい
という承認欲求です。
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リーダーは部下や周りの人たちの
承認欲求を満たせる存在の1人です。
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これらの承認のうち、最も簡単に満たせるのが
結果承認です。
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なぜかと言うと
出た結果について褒めるだけで良いからです。
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EQの高いリーダーは
それ以外の欲求、中でも特に難しい
「存在承認」を満たせる存在です。
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人には必ず承認欲求があります。
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あなたはどの欲求を満たして欲しいですか❓
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逆にあなたに近しい人の
どの欲求を満たしてあげられますか❓
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たった一言で、相手は満たされるかもしれません。
少しでも気にかけてあげてください😊
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以上を実践することで
あなたの「感情の利用」は高まります❗️
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「実践」までやってみてくださいね✨
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読んだだけではEQは高まらないですし
もったいないですから😊
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【とーまから】
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EQの知見から、あなたの人生や人間関係を
より良くする方法や考え方を発信しています。
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明日の投稿も、是非チェックしてみてください✨
👉@toma_m025
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【EQとは】
成功者のうち8割がEQが高い人です。
そしてEQ力は、以下の4つに分類されます。
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①自己理解力
②感情理解力(自己管理力)
③共感力(社会的認識力)
④関係構築力(人間関係管理力)
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そしてその基となるのが
以下の4つのEQです。
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①感情の認識
②感情の利用
③感情の理解
④感情の調整
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これら4つの感情EQを駆使することで
EQ力を高めることができます。
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