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45days left 【わりと好き】と【めっちゃ好き】
いま、小田桐あさぎさんの、魅力覚醒講座を受けてるんですが、その中で、講座生からあさぎさんへ
って相談があって、
って話がありました。
「わりと好き」って、なんやろう。
私も退職するにあたって連発してた。
今の仕事(研究職)はわりと好き、とか、好きな方やと思うとか、私に向いてると思うとか。
これって、
大好きか?って考えるとそれほどでもないから。
他の仕事よりは楽しいと思うから使ってたのかも
46days left お金欲しいなら行動してみる
退職まで46日。
まじめに働いてきて、会社員の働き方しか知らんかった私が、ちょっと休憩して(心身ともに元気です)、何かビジネスしたいなぁと思ってるところです。
お金欲しいなら行動してみる
ということですが、
トイレ掃除しろとか黄色の財布にするとか
因果関係が遠すぎることは置いておいて
預金以外の何かしないと、増えないよって話。
私はコツコツ積み立ててきた積立投資で、毎月のお給料分くらいは入っ
50days left 何回も同じことを言いたくないならアレクサ
退職までをカウントダウンしながら、退職や起業までのゆらゆらした気持ちを書く!と書き始めた日が、215days left で、
ついに50になった。
先日、部署内で退職の旨を伝えました。
管理職と、業務が密接に関係してる数人には伝えてあったから、
絶対ゆったらあかんでって、全員知ってるパターンなのか、ここ一ヶ月くらいよくわからんまま過ごしてたんですが、
こいつは知ってるのか?知ってるからちょっとニ
72days left 息子がチームメイトに怒るのをやめた話
退職する日まで72日。
今のところ、職場の一部のメンバーだけが
私の退職のことを知ってる状態。
私が一人の時を狙って、
聞きましたよ。。。
と話しかけてくれる人がチラホラ。
ありがたいけど、なかなか仕事が進まず
残業でした。
ありがとう。
今日は
時間がないけど、
記録には残しておきたいので、
インスタの画像そのまま貼り付け。
サッカーに取り憑かれたように夢中になってる
息子の話です。
サ
79days left 収入を増やしたいなら収入源を増やそう
いま会社員として働いてますが
あと少しでやめることにしました。
当然真っ先に浮かんだのは
【安定収入が無くなる】
これが一番。
他にもいっろいろメリットデメリットを検討した上で辞めましたが、
背中を押してくれたことの一つが
私が5年くらい続けてきた積立投資でした。
去年一年間、毎月ちゃんとログ取ったら、
平均30万ずつ1ヶ月に入ってたことがわかったので、仕事辞めても急に困ることはないか、と思
80days left コトバがまっすぐ伝わることってあるのか
ことばって難しい。
私の口から出たあと、文字を発信したあと、
そこから先は
もう相手の理解の仕方次第。
私を離れた瞬間から、私のものであっても、相手のものになる。
先日、大学のときの友達に会って話してたら、
奥さんはどう思ってるん?なんて言ってたん?って話になると、
「たぶん〇〇と思ってると思う」
ばっかりで、私的には
「なんで本人に確認せえへんの?
さっきから話聞いてると、
あなた側の
81days left 辞めますって言ってきた話
先日、課長に、
6月末で仕事を辞めようかと、、
と話してきました、
ついに言ったーー!
そわそわドキドキゆらゆらしながら
言いました。
もちろん、理由を聞かれるわけで、
もちろん、用意してたので、
誰かの悪口にならないように、
誰のせいにもならないように、
伝えました。
🟢通勤距離が長くて、自分の時間が無いことがストレスになってきた
🟢仕事自体は楽しい
🟢今は30分くらい時短で働い
89days left 優先順位をあげてもらうには
自分の優先順位を上げてもらうには
どうしたらいいのか
noteを読んでもらうとか、
何かを買って欲しいときとか、
自分に興味を持ってもらうには
相手の優先順位を変えてもらわないといけない
のかな、という話。
後で買おう、読もう
となると、人はたぶん買わない、読まない
だって他にも似たようなものの情報はどんどん流れてくるから忘れるし。
じゃあどうしたらいいんやろう。
強烈なインパクトを残すの
90D left たすけてって言おう
ついに、辞めるって言おうと決めた4月になってしまったよ。
つい先日会った、美人起業家のお姉さんに、会社勤めを辞めたきっかけを聞いたら、
なんかね、歩いてたらすごいいい風が吹いてきたんだよね
それで、あ、辞めよ!って思ったんだよねー
そんなもんよ
って言われたわ。
小説か何かですか?
美人は、まとう風もステキなんですか笑?
ちょっと、まだ、私には風が吹いてこなくて、
今日は言えずでした。
人間は一人で育児できるようにはできていない
ブックレビューです。
今妊娠中、赤ちゃんがいる人、
ワンオペ育児になってる人、
ぜひ夫婦で読んでほしい。
世の中、男性育休を推進する方向やけど、
私的には、
よく気がつくごく一部の男性以外は、
育休より時短勤務で家族のサポートに入る方がええんちゃうかと思ってました。
だって、男性は、気遣い力が女性の1/6って聞いて、めっちゃ納得したもん。
って思ってたところで出会った本
『ポストイクメン