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R51002喜び愛情感謝学び成長日記…週休二日…松下翁曰く「一日は休養一日は教養」…休養は心身の回復…教養は自己啓発やスキルＵＰ…労働者の心身の健康を守り仕事の成果も向上する…しかし日本人は頑張り過ぎる…令和に入り働き方も変化…仕事とプライベートのバランスこそが人生を充実させる！

包み込みの愛

11か月前

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行動の基本　５W１H

壱@次の世代へ

3年前

52

松下翁

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行動の基本 ５W１H

小なる事は分別せよ、大なることに驚くべからず

ケジメある経営が成功につながる

作り手側の「思い」や「熱意」を込めた消費者への返答

運命に従うとはDynamic Re-creation

令和維新の志士として宇宙の開化に努力する

うまくて、早くて、親切そして客の後ろ姿に手を合わす素直な心

正しい競争をする商売人としてのあり方

異なる存在としての持ち味を生かす

思い続け考え抜くことで成功へ繋がる紙一重の差を生む

人間は大器晩成がよい

過ちとは信用を発展させる好機である

会社は経営者に似せて穴を掘る

労働量の削減は、付加価値を高める以上の確実な生産性向上を齎す

大義名分のある生き方を

「智、情、意」に従った一定の限度を越えない

寿命を知り人事を尽くす

死も生成発展となる生産と消費の営みである

不可能を可能にする臨床家たちからの解

相手の為は偽り、相手の立場で考え利害を一にする

沢山の「恩」を集め「社会」に返す

値引きより値下げ、更には社会還元サービスを

人生の妙味を最大化して味わう

日本人が世界に誇れる「ナショナル・コアコンピタンス」の確立

反省ある刻々を送り日に十転す

利害を超越して事にあたる

常なき世で絶対の今を生きるために

志を立てた真剣勝負の先にある人間としての努めとは

適正な給与を決める要素とは

自分よし、会社よし、社会よしの三方よしとなる価値を考える

進歩発展に繋がるお互いのあり方とは

部下のために死ぬためには

抜擢人事の意図を理解、納得する

上司を上手に生かして仕事をする

企業の富は、国家の富。企業は儲けるべし

仕事に生きがいや喜びを感じないことが許されない時代

「くり返し訴える」ことの意味とは

心を解き放つとは素直な心であること

止めを刺す為には残り姿を美しく

広い視野を持ち道義的責任を知る

熱い変革のシナリオを示す要求者たれ

二項対立を二項動態化し共感から共観へ

弁解より非を認め自責化する

素直な心で自分の最善を尽す

忍耐をもって時を待ち道をひらく

精神の退歩性と経済の非後退性を統合し精神大国をめざす

成功するまで「改善」を続ける

労働は神聖なりという意識を弁証法的に統合する

寛容の心で包含し畏れられる

行動の基本　５W１H