【仕事術】まずはとにかく始める。
はらっちょです。
#澤円 さんの #Voicy を拝聴して、とても共感が深かったので note を書きます。
ざっくり言うと、何かやらないといけないことがある場合、
■ まずは着手すること。
■ 完璧である必要はないので、一旦終わらせること。
■ 相手がいるタスクの場合は、一旦提出してフィードバックをもらうこと。
というお話です。
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世の中の多くの方々は、仕事や課題に対して「しっかり準備しなきゃ」という呪いにかかっている。これのせいで腰が重くなってしまう。
用意周到は大事なことですが、それによってスピード感を損なうようであれば、仕事・課題の内容によっては悪手になるということ。
仕事の進め方には「アジャイル(Agile)」という考え方があり、
■ 状況の変化に素早く対応する
■ 試行錯誤を繰り返して精度を高めていく
という感じです。
絶対に一度のミスも許されないようなケースではこのアジャイルは当てはまらないかもしれませんが、絶対に一度のミスも許されないケースって・・・まぁあまりないです。
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以前に「2割共有」について note を書いたことがあります。
最初から 100% での完成・提出を目指すのではなく、2割程度まで進めて一旦は相手に渡してみる。「まだ2割ぐらいですがイメージ合ってますかね？」という補足を入れて、まずは方向性の認識を合わせるというもの。
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相手の要求事項を最初から完全に把握・理解して進行できる人間なんて基本いないと思っています。
また、相手の要求事項が変わるケースも多い。世の中がこれだけ日々変化をしているので、仕事・ビジネス上での要求事項が変わるのは当然のこと。
だからこそ、
□ まずは始めてみる
□ 期日よりかなり早い段階で相手に提出してみる
□ フィードバックをもらってみる
□ 修正してみる
を繰り返す方が、相手の要求事項に合ったものが出来上がるのです。
仕事の進め方、少し変えてみませんか？
今日はこんなところで。ではまた明日。
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