#介護
新しいビジョンと令和6年介護・障がい福祉改定＆新処遇改善加算
みなさま、こんばんは。2024年の3月末で介護施設の管理職を退職して3年経とうとしているのと新しい私のビジョンマップを作ったので、今日は、いつもと違う雰囲気で記事を書いて、これまでの3年間を振り返ってみようと思います。
3年前
職員が雪崩のように辞めていくところと何が起こってるのか本部が把握できない状況からスタートし
職員が辞めなくなり
業務改善
職場のルールが定着したため
私の役目は終了し
発達のゆるやかな、わが子。大学に合格しました(^^)/紆余曲折の末。
こんばんは
Saekoです。
発達がゆるやかな
わが子。
小2で急に
外に出れなくなり
人と話すだけで
怖がるようになり、
幻覚も見えていたわが子です。
こどもの心の診療所の
心理検査で
発達グレー
ワークメモリーは高いけど
他は低くて
デコボコしてるから
できないことが多くて
不安になる
だから
この子に経験をたくさん
させてあげてくださいと
ドクター。
そして
お母さんと一緒なら
放課後等デイサービスと児童発達支援の定員超過○さえこ通信○
〇放課後等デイサービスと児童発達支援の定員超過
放課後等デイサービスと児童発達支援ですが税金を使っている事業で
国が２分の１
県、市町村
で４分の１ずつ
負担しています。
お子さんの保護者の方の収入で
上限額が決まっていて
利用料は、上限額のみ支払うので
それ以外は、税金で事業所へ支払われる仕組みです
なので、国が厳しくルールを法律で
決めています。
そのルールの１つに
定員より
セミナーコンテストオンライン最終決戦視聴で勇気。
立石剛さん主催の
セミナーコンテストの
最終決戦が
昨日ありました。
セミナー内容も
勉強になりますが
コメンテーターさんの
お言葉に
気づきがたくさんありました。
Facebookページから見れます。
昨日、
視聴した感想を
書こうと思います。
優勝の
中川ケイジさんの
お話は
ふんどしのお話で
ノウハウも分かりやすく
やってみようと思う
とても、
おもしろかったです。
セミナーって
