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TOEICのスコアを最短で上げるパート別必須勉強法
留学なしでTOEIC890点を取るためには色々な参考書を買ったり、TOEIC専門学校にも通ったりして色々と試行錯誤しながら勉強してきました。
結論から申し上げると、TOEICの点数を最短でアップする効果的なTOEIC対策をまとめるとこのようになります。
ちなみに、このNoteではTOEIC必須単語を覚える、などというものは紹介していません。
単語に関しては、文脈の中で覚える方がより効率的と思っ
【外資系への転職】過去の転職活動において劇的に書類通過率が上がった職務経歴書
はじめに外資系企業に転職したいという人は多いと思いますが、出来るだけ効率的に転職活動をしたいというのは誰しもが考える目的だと思います。
自分は現在5社目で、新卒は日系企業でしたが、それ以降の4社は外資系企業で4回外資系企業への転職を経験してきました。
ご縁のある会社と出会い、たった2週間で内定まで進んだこともあります。
これまでの年収の履歴を紹介するとこのような感じになります。
1回目の転
年収1,000万越えが使いこなす外せないPCショートカット
年収をあげるためには何個かの道を究めていく必要があると思っていますが、どの業界や職種にも共通するスキルが、作業スピードを出来る限り向上させることです。
作業スピードを向上させることで、下記のようなメリットがあります。
●作業効率が高くなるので、早く仕事を終わらせることが出来る
●作業が早く終えて提出できるので、周りからの評価を上げることが出来る
●余計な作業が減るのでミスを減らすことが出来る
営業から営業企画・本社で働きたい人にオススメする本
営業企画で10年以上の経験がありますが、現場ではトップ営業マンだったような人も、営業から本社に来て困っている人を色々見てきました。その困った理由が主にこれらに集約されます。
・そもそもExcelが苦手
・ロジカルシンキングができない
・本社目線での営業戦略が分からない
・データ分析ができない
OJTなどで勉強していくのが基本ではあるのですが、OJTだけでは大変なところもありますし、営業戦略系の
運動することの重要性
こんにちは、daikonです。
今回は、運動することの重要性について書いていこうと思います。仕事についてなのに、「えっ、運動？」と思う人もいるかもしれません。
今回は仕事と運動の関係性と、自分が実践していることの紹介をします。
過去に、ストレスで体重が激増し、はいていたスーツのズボンがオフィスで破れるという事件がありました。。。
その事件をきっかけに、ランニングを始めたのですが、始めて運動
効果的なオンライン会議の方法
リモートワークの際に必須ともいえるオンライン会議の効率的な進め方について、自分の経験を共有できればと思います。
結論から申し上げると、この4つを自分は意識しています。
・資料をしっかり用意
・ここ、というようなこそあど言葉は使わない
・無音をなくす
・AlexaやGoogle Homeのような音声認識をする機械は近くに置かない、もしくは電源を落とす
それでは細かく説明していきます
１．資料を
効果的な会議運営について～事前準備が大切～
最近、ダメダメな会議運営をみたので、自分なりの考えをまとめて紹介します。
議論は空中戦で何が会議の目的化は分からない、そして参加者が言いたいことを言うだけの会議
当たり前だと思うのですが、会議運営に必要なのはこの３つだと思います
１．資料、アジェンダは事前共有
２．議論はみんなと共有できるようにする
３．事前に資料などを用意することで空中戦にならないようにする
１．資料、アジェンダは事前に
こういう時代だからこそ伝えたい大事な言葉
自分が常に心の中にとどめている言葉があります。色々あるのですが、こういうコロナ禍だからこそ伝えたいと思い紹介させていただきます。
そして、この言葉を常にとどめていたからこそ、年収1,000万円のかべを突破することができたと思ってもいます。
１．天知る、地知る、人知る、我知る天知る地知る我知る人知るとは、悪事や不正は必ず発覚するものだというたとえ。
誰も知る者がおらず、二人だけの秘密にしようと
【参加メモ】濱口秀司さんZoomセミナー「こんなときだから プレゼン力」
Peatixで知った濱口秀志さんのプレゼンテーションのセミナーが開催されていたので、即申し込みました。400人を超す参加者がいるイベントでしたが、そのメモを共有します
濱口秀司さんについて百聞は一見に如かずなので、まずはTEDでの講演の動画から。
京都大学工学部卒業後、松下電工（現パナソニック）に入社。R&Dおよび研究企画に従事後、全社戦略投資案件の意思決定分析を担当。1993年、日本初企業内
【参加メモ】転職成功の鍵とは？トップ転職エージェント4人×北野唯我氏が語り尽くす！
先日オンラインでこのセミナーに参加しました。
ビズリーチが主催する2019年度のヘッドハンター大賞を各業種で受賞された4名を転職の思考法を書かれた北野唯我さんがファシリテーターとなって、読者からの質問に答えていくという流れで開催されました。
登壇された4名はこちら
・野尻剛二郎さん（金融部門MVP /タイグロン パートナーズ株式会社）
・奥井 亮さん（コンサル部門MVP /株式会社アサイン）