記事一覧
「異動が必要」の診断書は有効か
精神疾患で休職し、回復した際の復職時に「異動が必要」と記された診断書を時折見かけます。主治医主導で異動しなければならない、という場面はあまり想定できませんから、労働者が主治医に訴えた結果、このような文言が入った診断書となるのだと思います。
このような診断書は有効でしょうか？
私が産業医をしている企業では、特殊な経緯を除けば、すぐに対応してくれることはまずありません。特殊な経緯とは、何らか
ストレスチェック面談
今シーズンもストレスチェック面談のシーズンがほぼ終了しました。私が産業医をしている企業の方々は秋にストレスチェックをすることが多いです。これは秋に行事が立て込んでいないということが主要因かもしれません。
どの企業にも高ストレスの方がいらっしゃる反面、産業医面談の希望者数は企業によってかなり異なります。普段から、産業医として顔を出していなければ面接希望者数は少ないと思いますが、私はそうではあり
ワクチン予約でドタバタのその後
知的障害のある方の代わりに（苦労して）ワクチンの予約をとりました。ワクチン接種の付き添いは他の方にお願いするつもりでいたのですが、「毒を食わば皿まで」という言葉の通り（？）ワクチン接種に同行してきました。
大規模接種会場だったのですが、次はこっち、次はこっちとスピーディーな対応で助かります。途中、トイレで脱線しても全く問題ありませんでした。ネット予約の際に誕生日入力を繰り返し行ったにもかかわ
復職後の処遇をめぐって ２
今回は「精神科医側」からの視点です。
うつ病などの治療をうけている患者さんは、特別な事情が無い限りは復職しても治療を継続します。医療機関の立地や診療日などで通院できなくなることはあるとしても、一般的には同じ医療機関で通院、治療を継続することになります。
復職した患者さんはコミュニケーションの範囲が増えます。復職前は家族と医療機関くらいしか話す機会がなかった人が、復職後は職場のいろいろな方
ウェブでのメンタルヘルス研修
某契約企業様で毎年行っているメンタルヘルス研修を、このご時世ですから、ウェブで研修会を開くことになりました。
対面とウェブと何が違うのか？話す内容や資料には特に違いがありません。アニメーション満載のプレゼンにはならない、という程度。グループディスカッションなどは設定できませんから、座学のみとなります。
つまり、えんえんと数十分(今回は90分)、私が一方的に話すのみ。時々、ワークとして、数
ワクチン予約でドタバタ
知的障害のある方から頼まれ予約に挑戦。
優先接種者のみ予約可の時期ですら、まったくサイトに入れず、入れた頃にはすでに遅し。キャンセルがないかたびたびチェックしても、とても遠くて行けないところしか空き無し。
日を改めチャレンジし惨敗。予約を取ってくれるはずのコールセンターは「話を聞きます、頑張って予約取ってね」しか言ってくれなかったけれど、今回は全くつながりもせず。
「持病があるけれど自己防衛可
精神科医としての仕事
産業医を精神科医の両方の肩書で仕事をしています。そのうち、精神科医としての仕事についての紹介です。
精神科医を経て産業医としての仕事に取り組む人はあまり多くありませんがいらっしゃいます。私の周囲ではほとんどお見掛けしませんが、首都圏とか他地域の方ですと多いのかもしれませんね。そういった先輩方は産業医だけでなく、精神科医として臨床も大事、と仰いますので精神科医としての仕事も続けています。両方を