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退職代行サービスはなぜ使われ続けるのか？
退職代行サービスとは、退職の意思を当事者本人の代わりに会社に伝えるサービスの事だ。依頼の費用の相場は民間企業だと1万〜5万、労働組合の場合だと2万5千〜3万と言われている。決して安いとは言えない金額にも関わらず、会社にただ「辞める」という事を第三者に頼む理由は一体何なのかを、実際に退職代行を使って辞めた経験もある筆者が社会不適合者目線で書いていこうと思う。
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社不が重視する職場選びの条件について
社会不適合者にとって最も困難な事、それは「仕事の継続」だ。
常人よりも体力、メンタル、コミュニケーション力等のスペックが低く、打たれ弱い私を含めた社会不適合者達は自分自身にとってなるべく“最適”な職場環境を全力で探さなければならない。やれる事、あらゆる耐性が全体的に少ない私達は、仕事を厳選せざるを得ない状況にある。
今回は2019年に社会人となり、5年間で一応5社経験(バイト含む)した筆者が「働
新入社員が入社直後に感じる「ヤバい」の正体とは
※記事自体は全て無料で読めます。
新年度に入り、進学、就職等、新たな人生を歩み始める人たちが多くいる。
中でも一番変化が強く起こるのがこの"学生"から"社会人"として変わるこの時期だ。
勤務地、人間関係、活動内容…ありとあらゆる環境が大きく変化し、そのギャップに耐えられず入社初日で退職代行を使いドロップアウトしてしまう人たちがいる。面倒な就活を終えてやっと手にした内定をドブに捨ててしまうほど、
芸術家タイプはこれからどう生きるか
職業適性検査で最も厳しい検査結果、それが"芸術家タイプ"だ。当然だがこの結果を真に受けてはいけない。強い創作意欲を持ち、自発的に作品を作り、完成させ、それを世に出す事を今まで1度もした事が無い人に芸術家、クリエイターの適性がある筈がない。真に適性のある人はもう既に幼い頃から研鑽を積み、周りから何と言われようと世に作品をアウトプットし続けている。仮に適性があったとしても、そこから先は茨の道であること
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社会不適合者でも怠惰に勝ちたい
皆さんは怠惰に負けていないだろうか？
「最大の敵は自分」という言葉がある通り、自分自身のコントロールでさえ難しいと感じる事は多々あるだろう。
正直言うと、自分自身、怠惰への勝率はあまり高くない。ただ、あまりにも怠惰に負け続けていると、日進月歩で進化する社会に対して大きく出遅れてしまう。スキルや実績、資産等を何も積み上げていない状態で歳を重ねてしまうのはあまりにもリスキーだ。
行動力が低い人間こ
日本の職場を支配する恐怖のネガティブゲーム
働きたくないと思う理由は人それぞれだ。
給与が低い、職場の人間関係が悪い、勤務先が遠い…数え出したらキリが無い。
この数年、自分は短期離職を繰り返しつつ「自分はなぜ雇用労働が嫌なのか」について考えてみた結果、1つの結論に至った。
それは、日本の職場が基本的に減点方式(ネガティブゲーム)だからだ。
「ミスをしないのが当たり前」という非情な基準と、終わりなき「修正」を求められる事が、この日本社会の
26歳無職、自身の存在理由について考える
3度目の無職になり、早くも1か月が経過した。
流石に自分の人生についてもうちょっと真剣に向き合わなければマズイなと思い、5月の中旬あたりからバイトも含めて5社面接に応募したが全滅。情けない結果となった。
本当は「働きたくない」「出社したくない」「怖いおじさんと一緒の空間にいたくない」等、雇用労働に対してネガティブな気持ちは沢山ある。だが、現実はそんな気持ちでいる人間に対して甘くない。
今、も