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何者かになりたいあなたへ
2022年9月12日。いつもと変わらない日常。を過ごしていた。
いつも通り子供を幼稚園に送り、9時にPCを立ち上げ、メールチェック。9:30からの通しの会議に出ながら、ちょっと内職なんかをして明日以降の資料を作る。18時そろそろに終礼を済まして、子供たちをお風呂に入れ、寝かしつけを妻に頼みコーチングの副業をする。
少し時間の空いたところで転職サイトや、某転職サービスのオファーを見ながら、「あーこん
辛かった時の話しをしようか
今となっては自分自身が通らなければならなかったと思うとても苦しくて辛かった時期がある。
その時の僕はとにかく仕事というものに時間も体力も精神も持っていかれていて、大事にしたいことなど考える余裕もなかった。
今日はそんな辛かった時の話し
会社に入るまではコミュ強でなんでもやれると思っていた小中高とそれなりに勉強もしてきて、大学に入った僕はとにかく勉強よりもダンスに打ち込む学生だった。
サーク
本心からのメッセージを伝える
最近大事だと思っていることに本心からのメッセージを伝えると言うことがあります。
本心からのメッセージとは評価判断も入る主観的なメッセージのこと。
コーチングを行っている皆さんはもしかしたらあまり使わないかもしれないこの主観。意外と大事なのではないかなぁと思うのです。
あなたはどう思うのか？の問いを自分に向ける
コーチングしていると
どう思いますか?
と言う問いは避けては通れない道だと思い
コーチングが機能する人・しない人
プロコーチをしているなかでコーチングできる人とできない人がいます。
その違いは何かといえば「態度」です。
これからコーチングを受けようと思っている人や、
コーチとして頑張っているのだけれどクライアントとうまい関係性が作れない。
そんな人向けに「態度」について書いていきます。
実際の例も織り交ぜていくので、脚色もあることをご了承ください。
29歳のコーチングを受けてくれた45歳まずはコーチン
コーチングやめたくならないの？
コーチをしていると、そんなに人の悩みばかり聞いていてやめたくならないの?
と聞かれることが3ヶ月に一度くらいあります。
結論ありません。
僕たちがフォーカスして聞いているのは悩みではなく、心の機微であり、真にその人が願っていることだからです。
悩みとはそのプロセスに存在する事象なだけであり、その延長線上に人生の目的や、価値、充実感などがあることを僕らは知っているからです。
その伴奏をさせて
かけがえのない存在と愛について
あいつはダメだ👎
お前はダメだ🙅♂️
正直〇〇さんは足引っ張ってるよね🦵
とか
仕事を頑張っているとどうしても聴こえてくる声だったりしませんか？
僕も人間なので嫌いな人や苦手な人はもちろんいるのですが、あえて人前では言わないかなぁと思うような声。
なぜ出てくるのかといえばそれは「生産性があるかないかだけでその人を評価してる」からです。
人の価値を決めてしまう生産性の魔力僕たちは社会生活の
