人材開発

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受け取り手としてのリテラシー

1時間前

してると思えるならしてるんだ

考えなくても動けるように

スワローズ・ウェイ

直感は結構あてになる

その一手間が境界線

上場企業を辞めて一歩踏み出した結果

「できる・できない」から「どこまでできているのか(できそうなのか)」 【Humanize Voice ~ よしつぐの独り言…】