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SmartHRの取締役会実務〜取締役会発展の歴史〜

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SmartHRの取締役会実務〜準備の全体像〜

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SmartHRの取締役会実務〜取締役会議事録の作成〜

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vol 60. コーポレートガバナンスと企業のパフォーマンス

1か月前

立石監査役・佐々木社長対談「攻めのガバナンス強化・リスク管理・経営支援」20240823

【MBA - 論文要約】アクティビストと企業の攻防:米国最先端のガバナンスモデルBoard 3.0とは?

7日前

やるべきことをやり切る #177 あたりまえの基準

vol.54 兵庫県知事問題を見て思ったこと

2か月前

非連続成長を目指すKiteRa Bizの現在地と今後の展望

「市場の『ピラニア』と対峙を」 - 安定株主の「ピラニア」化と安定株主に頼らない企業経営

10:「北陸財務局に対する提言」を北陸財務局と金融庁へ発送いたしました。

ビジネスマンのためのさくっと分かるコーポレートガバナンス - コーポレートガバナンス・コードは5つの項目で構成されています

コーポレートガバナンス・コンサルティング & パートナーの自己紹介

ビジネスマンのためのさくっと分かるコーポレートガバナンス ー 株主以外のステークホルダーとの協働も大事です。ダイバーシティってジェンダーだけではないです

【書評】『決戦!株主総会 ドキュメントLIXIL 死闘の8ヵ月』(文藝春秋)

企業と機関投資家との対話テーマ、企業側のスピーカーは誰が良いの?  

今さら聞けない株式投資での経営指標 ー 今回はPBRです

企業統治の進化は進むか?

「企業の見方」を学生に講義              ガバナンスに熱心な企業を探そう

「稼ぐ力」の強化に向けたコーポレートガバナンス研究会 ー 第2回会議(10/17)の議論ポイント(事務局説明資料より)

政策保有株式の売却の加速、外資規制などなど ー セブン&アイのケースはしっかりと論点を把握し、勉強する題材ですね

「稼ぐ力」の強化に向けたコーポレートガバナンス研究会 ー 「企業が抱える主な課題の解決策」

「誰もが物言う株主」となる時代は間もなく到来します

12:情報提供(08記事の音声データの一部公開)

今さら聞けない株式投資での経営指標 ー 今回はROEです

シライ電子のお家騒動_今の経営陣で本当に大丈夫なんですか?

5か月前

【セミナー】強い執行体制を実現する日本型CxO体制の構築 ~企業価値の更なる向上にむけて~

X(旧ツイッター)はじめました

拙速でもいい。ITパスポート合格したいno.23

11:(被害者の会) 新事務所の駅前物件買取強化中!(賃貸・買取)

コーポレートガバナンス改革の主な経緯 ー 余裕があればこちらの指針も目を通されると良いです

「ジャパノミクス」ってなんどいや?(29)~コーポレートガバナンスのあれこれ

【深堀】海のイドバタNEWS 「会社で一番偉いのは誰?コーポレートガバナンス」

「変化の多い環境でコーポレートチームはどう貢献するか?」効率化と事業支援に向けた挑戦

日本的な、あまりに日本的な・・・       「ジャパノミクス」って、なんどいや?(24)

ジーネクストに対して招集請求している臨時株主総会の議案の内容について

株主開催の9月11日付臨時株主総会での議決権行使のお礼について

ビジネスマンのためのさくっと分かるコーポレートガバナンス - 「コーポレートガバナンス・コード原案」(2015年)の序文が結構大事です

〝あたりまえ〟を習慣化する #139 5S活動

コーポレートガバナンスが重要な理由_エージェンシー理論とシライ電子

4か月前

持続的な企業価値向上に関する懇談会の中間報告ー 5つの課題と今後の論点が公表

コーポレートガバナンスの議論が1年ぶりに開始 ー 金融庁のフォローアップ会議が開催

今更ですがROEのポイント ー 株主総会の時期ですので、個人株主・ビジネスマンの方向けにポイントを簡潔に整理しました

名和高司氏の「日本企業の3つの罪」を10年後の今、検証する

日系グローバル企業における法務連携の課題と解決策

2週間前

noteの株主総会、今回は欠席

9か月前

ビジネスマンのためのさくっと分かるコーポレートガバナンス - 大日本印刷が 政策保有株式の縮減を純資産の10%未満を目指す。政策保有株式の縮減の目安は?

IHIが議決権行使助言会社ISS社のレポートに対して反論- これは参考になりますね。海外投資家に響くかも知れません

パワハラ死した僕が教師に転生したら 3.株式会社という歪んだ仕組み

戦略は潜在的な情理に支配されてしまう