未来への選択肢

毎年、日本の人口約60万人減少！！

私たちは、この問題を現実視しないといけない！！
日本の人口全体が減ってきている・・・
労働人口も減少している・・・

さて、医療・福祉業界はどうでしょうか？

地域サービスや生活に必要なサービスなのに人手不足💦

では、「日本の福祉の現状と、今から取り組むべき課題と行動」とは一体なんだろう？

まずは、人材不足による問題（現状）を上げてみよう

●人材不足でによる運営困難・減算
●医療・福祉サービスを提供する側が不足してサービスが受けれない
●求人・採用費用のコストアップ
●事業所が増えて規制や集客が思うように行かない

では、次に課題について考えてみましょう
●スタッフの負担軽減
●人材採用・人材育成
●地域サービスと他エリアとの連携
●集客やブランディング、営業に時間を取れてない（代表が営業してる）
●運営コストの見直し（紹介料など）
などが挙げられる。
※実際はまだまだたくさんあります。

として2024年のトリプル改定により、よりその課題が加速する💦

皆さんの事業所では、どのような取り組みをして、どう「未来の選択肢」を選択されますか？

本日もありがとうございましたm(_ _)m

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