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「障害年金」と「雇用保険の基本手当」は制度上併給可能だが、一部疾患の場合、どちらかの制度利用の際に嘘をついてしまうことになりえる
社会保険労務士の松原です。
【本日のテーマ】
「「障害年金」と「雇用保険の基本手当」は制度上併給可能だが、一部疾患の場合、どちらかの制度利用の際に嘘をついてしまうことになりえる」
利益を得る目的で事実と異なる申告をして現実にお金を受け取った場合、「詐欺」になりえます。…
ではどうぞ。↓
「障害年金」と「雇用保険の基本手当」の併給についてお客様から質問
【障害年金お客様の声】素人個人で動くと何もかも分かりません。手続は全て任せたので、就職活動と並行して受給できました。
社会保険労務士の松原です。
この記事では、お客様アンケートをご紹介します。
(アンケートの趣旨及びご紹介の意図)
弊所が手続代理をお引き受けして受給が決まったお客様全ての方へ、アンケートをお願いしています。お客様サービスの充実、社会保険労務士のスキルと接遇の向上を図るため、お客様の率直なご意見が頂戴できればとの思いからです。そして、このお客様の声が、障害年金手続の支援者を誰にするか?