#ファッション
GBT vol. 23 | NYで話題のファッショントレンドQuiet Luxuryとは？！不況との関係性も
昨今HBO MaxのドラマシリーズSuccession（日本版タイトルは「メディア王 〜華麗なる一族」・・・んー、なんとも言えないw）がファイナルシーズンを迎え、ニューヨークは大いに盛り上がっている。
主人公は、実在するメディア実業家のルパート・マードック（つい最近、92歳で5度目の結婚を試みて話題に）がモデルとなったと言われており、最初に発表された仮のお題は「The Murdochs」だったとか
Global Business Trend vol.15 | Vogueも賛同を発表した"15 Percent Pledge"とは？
人種差別撲滅が訴え続けられる今、グローバル企業は職場でより多くの有色人種（特に黒人）を採用し、企業の多様化を測ることを公言している。
例えばイギリスでは、#blacklivesmatterを受け、40もの企業のトップが声明を発表。Budweiserなどのメーカーを始め、Deloitte・KPMG・Barclays・EY・PWCなどの名だたるファームや、WPP・Saatchi・GroupMなど大手
Global Business Trend vol.14 ｜揺れるアメリカ！スモールビジネスと多様性
Twitterを開いたら、こんなツイートがトレンドしていた。
「もしあなたが、自分はもう老いすぎて何もできないと思っているのなら、思い出して。ジェフベゾスは、両親から29の時に$300,000（およそ3000万円）もらって起業したのよ。」
このツイートを見て感じことは、二点。一点目は、29歳でもまあまあ若いと個人的には思ったこと。二点目は、両親に3000万円もらって企業できるって、やはりベゾス
Global Business Trend vol.13 ｜グローバル企業は上層部ほど多様化すべき理由
2020年は前代未聞の激動の1年になっているが、たくさんの命が奪われ、人々の生活が一転する中で、普遍的な意識改革も生まれそうだ。その一つは、「多様性」に対する意識。特にアメリカでは、ウィルスは人種差別をしないはずなのに、有色人種の死亡率が白人より多いことに疑問を持つ人が増え、更にジョージ・フロイド氏の警官による殺人事件があとを押し、「多人種・多文化・多ジェンダー」を意識するのが当たり前な世の中に変
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Global Business Trend vol.6 ｜ ファッションのリモート化は流行るか？
日本はついに外出制限が全国で解かれ、外に出かけられるように。それでも、人混みの中で買い物をしたり、他人と近距離で食事をするのには少しまだ抵抗がある。そんな中、Maison Marcheという会社が自宅でショッピングをできるサービスを始めたと言うニュースをVogueで読んだ。Maison Marcheのサイトを利用すると、セレクトしたデザイナーの服を持ったスタッフが家を訪問してくれ、リビングでPop
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