フォローしませんか？
シェア
しがサラ@大手人事の人
2023年12月17日 14:52
どうも、しがサラです。今日は就活生向けに面接におけるポイントを書いていきます。私もこれまで採用試験の面接は数百人ほどを担当してきました。そして、偉い人が登場する最終面接(役員面接)には事務局として同席していましたので、採用面接に関してはそこそこアドバイスできると思います。まず、声を大にして言いたいことがあります。それは、面接が上手な面接官は少ないということです。学生か
2023年12月20日 18:58
こんにちは、しがサラです。今日は、社会人であればほとんどの人が考えるであろう命題についてです。転職するか、今の会社で勤めるかこれについては僕も悩みました。というより、働きながらもずっと頭の片隅にあって離れなかった、と言った方がしっくりくるかもしれません。今となっては、転職してみて良かったなと思っています。今日は、転職をしたほうがいい人、しないほうが幸せな人、の両方を書いていきま
2023年12月22日 18:59
こんにちは、しがサラです。今日はタイトルの通り、転職はするかどうか悩んでる。もしかしたらしないかもしれない。けど興味はあるなぁーって方に向けた内容です。早速書いていきます。自分の市場価値が分かるこれはイメージしやすいですが、自分の価値は自分で決めれません。ましてや、人事評価でも分かるはずがありません。自分という存在に投資してくれる。これがまさに市場価値＝あなたの労働価
2023年12月24日 17:23
こんにちは、しがサラです。昨日は、【仕事を頑張る人にありがちな、評論家病】について書きましたが、その中で言及しましたSIC (Short Interval Control)の考え方について今日は書いていきます。【過去記事はこちらから↓】SIC(ショートインターバルコントロール)というのは、短期間で成果を確実に達成するための手法として広く知られています。イメージとしては、例えば1年間
2023年12月25日 08:28
こんにちは、しがサラです。タイトルの通り、今日はキャリアの偶発性について書いていきます。よく、研修やビジネス本でも目にすることは多いかと思います。キャリアの偶発性とは、、、個人のキャリアの8割は、偶然の出来事によって決定される、またその積み重ねであるといった内容です。要するに、自分で色々キャリアに悩んだとしても、そのほとんどは偶然起因的に決められるということです。何だか、
2023年12月29日 07:52
こんにちは、しがサラです。タイトルの解説をしていきます。答えとしては、適性年齢はありません。はい、何歳でもいけます。タイトル回収をしてしまったので、ここで答えが得られた方は、ここからは飛ばしてください。笑私自身、30代前半で転職しましたし、今でも仲が良い転職エージェントの方からも良く聞きます。30代の転職希望者はボリュームゾーンですが、30代はキャリア採用において最重視され
