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働きやすさを大切にするクラシコでは、フレックスタイム制やリモートワークを社員が積極的に活用しています！
ドクターの白衣を中心に、メディカルアパレル事業を展開するクラシコ。
今日は「柔軟な働き方ができる環境」をテーマにお伝えします。
リモートワーク可能、フレックスタイム制導入、記念日休暇、副業許可のほか、会社が費用を負担する英語学習支援なども取り入れています。
ゴールデンウィークや夏季休暇はもちろん、有給休暇の消化率もかなり高く、子育てをしながら働く人にとっても働きやすい環境が整っているのではと
メディカルアパレル業界で優位性を発揮できるクラシコの強み
僕たちの業界は今世界では、「メディカルアパレル」と呼ばれていて、クラシコはそのなかでもテーラード技術を取り入れた白衣やスクラブを中心に、おしゃれでスタイリッシュな医療用品の企画・製造・販売をおこなっています。
ニッチな業界ですが、国内の市場規模はおよそ400億円といわれており、グローバルでは6兆円規模のマーケットがあります。
それにもかかわらず、業界ならではの参入障壁があるため、大手のアパレル
モノづくり精神を大切にするD2Cブランドならではの組織作り
「世界最高を作ろう」。これは、クラシコが会社全体で大切にしている考え方です。
僕たちはテーラード技術を取り入れた白衣を中心に、医療用品の企画・製造・販売をおこなっており、メディカルアパレル領域でグローバルNo1のブランドをつくろうと本気で目指しています。
世界最高のブランドを作るので、商品だけでなく顧客サービス、ECサイト、マーケティング、セールスなどの全てにおいて常に「世界最高」のクオリティ