教育事業に20数年間携わってきた中での 教育に対する思いを率直に語るシリーズです
賛否両論が前提ですので いろいろなご意見をいただけれると幸いです
株式会社 EDUCE 代表取締…
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#不登校
コーチングスタイルの確立
「マナviva!」のパーパスを支える講師には、ティーチングのベースになる各人の特性を活かした"コーチングスタイル" を確立してもらいたいと考えている。
所謂 "コーチング" も、知識やスキルを習得することが重要だが、ケーススタディーに重きを置いて継続的に実践して行くことがより重要だと思う。
つまり、知識やスキルよりマインドであり、マインドを養成してから実践することが重要だと思う。
そのためには、①
"報恩" はこどもたちに
「もっともっと」と言う時代は遥か昔に終わったのに、自分のこどもに対してはどうだろうか？
戦中の厳しい時代を生きた私の両親は正にその典型で、自分たちが与えてもらえなかったことをこどもに与えようと必死だったのだと思う。
少しでもこの子のために、少しでも幸せになることを願って。窮屈なこども時代だったし、反抗もよくしたが、今となれば、親心が身に染みる。本当にありがたかった。御恩に少しでも報いたいと思うが、
ゴールデン・サイクル
（分からないといけないと感じる必要はない 別に悪いことをしてる訳じゃない）
勉強が苦手なこどもは
何が分からないのかが 分からない
質問することすらできない
不安と焦りの「負のループ」に入ってしまう
勉強がどんどん嫌いになってしまう
分からないところを一緒に見つける
分からないことを一緒に解決して
「あっそっか！」「わかった！」「できた！」
その喜びを分かち合う
小さな成功体験を積み重ね 自