#574_自分を認めているPTOTSTのリーダーはスタッフを認めることもできる スタエフ配信🎤
自己理解、他者理解、多様性、傾聴、承認、フィードバック、これらの言葉も、リーダーとしてマネジメントに関して調べていくと、よく聞く言葉ですよね。
ただ、、、
「まささんの配信、また、聴いてみたいなぁ♫」と感じた方は、Next Stepとして、スタエフのフォロー👍と、私のプロフィールを覗いてみてください👀↓
#言語化は未来をつくる #コーチング #言語化 #コーチングセッション #コーチ #ファウンデーション #チームビルディング #理学療法士 #作業療法士 #言語聴覚士 #リーダー #自己理解 #他者理解 #多様性 #傾聴 #承認 #フィードバック #マネジメン