【今日の一粒万倍語】vol.393 『数字で管理すると具体的になるので定量的と定性的との二つの管理目標が必要だ』 数字やデータは客観的に現状を把握するのに有効的だ。ビジョンや理念はあるべき姿としての目標設定に必要だ。管理には定量的、目標は定性的だ。 2022年4月5日（火）

数は力。 数は説得力を生むこともあるし 数は暴力になることもある。 でも、数だけでそれ以外が伴わないと だいたいの場合 『中身が伴わない』 ようになる。 肩書きだけで誇ろうとするのと同じ。 「定量」「定性」ということばがあるように 片方だけではすべてを説明できない。