人材育成・リーダーシップ

松田大亮　傾聴と寄り添いであなたの心の健康をサポートします。心理カウンセラーin徳島

2020年11月7日 08:21

後輩に言ってはいけないNGワード

人材育成をするときに絶対に言ってはいけないNGワードがあります。
若い世代が最も嫌う言葉〇〇

松田大亮　傾聴と寄り添いであなたの心の健康をサポートします。心理カウンセラーin徳島

2020年11月11日 05:31

みなさん、こんな言葉を知ってますか？

「サスティナブル」はい、いつものように横文字でーす！

いつも知っているようで知らない単語を聞くと、「フーン」と、さも「ああ、あれね」的な空気感を出し、知ったかぶりをしてやり過ごそうとします。

先日、子どもから「これってどういう意味？」と聞かれて、こう答えました。

「すぐ頼らんと、自分で調べてみ」

と返したところ、子どもから「知らんのだろ！」と痛いとこ

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松田大亮　傾聴と寄り添いであなたの心の健康をサポートします。心理カウンセラーin徳島

2020年11月16日 07:21

協力したら命の時間が増える

先日、午前中に自分主催の講演会があって、午後はその参加者が会議をする…

という1日行事がありました。

午前中は、僕は講演会の主催者であり、講演者であり、スタッフは僕だけ…

ということだったので、早めに会場入りして、40席近くの机とパイプ椅子を出して、密にならないようにソーシャルディスタンス的に並べ、スライドやPCのセッティング、マイクの調整、受付、司会とそして、講演をやるという、ぜーんぶ一人

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松田大亮　傾聴と寄り添いであなたの心の健康をサポートします。心理カウンセラーin徳島

2020年11月18日 07:32

考え方は4つある

考え方は4つある。

そうある人から教えてもらいました。

「－」「÷」「＋」「×」
例えば

10-10＝0
10÷10＝1
10+10＝20
10×10＝100

まず「－」
10-10＝0
マイナス思考ならば、答えは0です。

「÷」
10÷10＝1
まあ、この程度ならいいでしょって割り切るなら、答えは1

「+」
10+10＝20
プラス思考なら答えは20

「×」
10×10＝100
私

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松田大亮　傾聴と寄り添いであなたの心の健康をサポートします。心理カウンセラーin徳島

2020年11月22日 07:17

腐った組織の立て直し方

あえて　“どこ”　とは言いませんが、こんなふうに思っている従業員の方はいませんか？

会社の業績が上がらないのは、上層部、役員やトップ、いわゆる経営者のせいだ！

会社が予算未達成なのは、役員や経営陣のせいだ！

自分たちの給料が上がらないのは、経営陣のせいだ！

人材不足なのは、経営陣のせいだ！

と、怒りを上層部にぶつけ、自分たちは仕事をやらされている感だけだしている…

セリフとしてはこうで

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2020年11月28日 06:51

反省してはだめ！

今日の結論！

反省したらダメ！

人間は失敗を繰り返す生き物なんです。

それはごく当然のことなんです。

ところで、自己肯定感が低い人

なぜ自己肯定感が低くなるかというと、それは

失敗経験をたくさんしたからだ！

っていう人がいます。

僕は、それは正しくないと思っていて、失敗経験をした時に

反省してるからだ！

と考えています。

え？反省したらダメなの？

反省しなかったら、また同じ

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