[Weekly Report]Global Business News 2024/8/12
<海外スタートアップ紹介>
・自動運転の海への領域拡張
・オンライン学習を加速させる仕組み
・物議を醸す社会監視カメラ
・解雇された採用担当者の利活用
<市場解説>
人材市場ニュース
[AIに代替されない技術職の人気]
アメリカで配管や溶接といった技術を持つ方々が年齢により引退を始めており、結果としてその技術を継承して従事する人が不足する事態に。特に建設業界では50万人も不足している状況。しかしながら若手のZ世代が建築等の現場技術を学ぶ学校に通う割合も増えてきており、2023年だけでも16%の上昇することに。
何故そのような技術を学ぶ学校に赴く人が始めたかというと、4年生大学に比べて学費が安く(過度な借金をする必要もなく)、かつすぐに仕事が見つかる状況であるから魅力的とのこと。また中長期的にAIが進化しても、配管・溶接・建築関連の技術はそう簡単にロボットに代替されることはない、という考えも若手は持っているとのこと。
日本でも建設現場の担い手が不足する事態とニュースになりつつあります。AIに即時に代替されないことに加え、人手不足に伴い待遇改善が成されれば日本でも若手の学び先・就業先として人気を博すかもしれません。
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