人付き合いについてVer 4。「人生の不快を減らすには」

結論

みなさん、こんにちは。

毎日、

イヤな事や、面倒な事って沢山ありますよね。

そんな時に、どう考えれば「少しでも楽になるのか」をお伝えしようと思います。

それは、事前の心構えで、起こり得る苦痛や不愉快さを、予想しておくことです。

言葉を変えると、「想定外をつくらない」というイメージでしょうか。

ただ、その予想をする前に

重要なことは、行う行動が本当に必要かを自分自身で考え、

人付き合いについてVer 3。「人に対して先入観をもたない」という本当の意味とは・・

こんにちは。

タイトルの「人に対して先入観をもたない」

という言葉は、今までにどこかで聞いた事があるのではないでしょうか。

それは、初対面の人に対して使われることが多いかもしれませんが

今回、お話しようと思うのは

初対面の方に対してではなく、違和感を持っている相手（苦手な人）に対してになります。

結論それは、

毎日、顔を合わす会社などでも

今日が「初対面だという風に考える」という事

人付き合いについてVer 2。「人に対してどう考えれば楽か」

こんにちは。

もしかして人間関係に、疲れていませんか？

・人に対して、思い通りにならなくてイライラ

・自分の、子供に対してイライラ

・会社でイライラ

など。

イライラしても無駄だと、

頭ではわかっているのに、イライラ・モヤモヤしてしまう・・

そんな時、自分の気持を落ち着かせる言葉に出逢いました。

「他人になにかを望むことは、馬鹿のすること」

あ、今の私

馬鹿になってる（笑）と

Job Hunting for the Middle Generation～Don't give up on job hunting because of age～

Introduction.

In this book, I would like to share with you what I have learned through trial and error over the past several years in order to support job hunting for people in their 40s and older.

【日常を極上にするためにしていること】
それは、人を褒めること。
一般的なことですが「人を褒める」事が、日常的に出来る人は多くありません。

そんな私も、100％出来ている訳ではありません。

ですが「出来る時」に、やってみると
少しづつ世界が変わるかもしれません。

人に対して、モヤッとする時ってありますよね。

そんな時、

「その人との関係性を、どうしたいか」を考えてみる。
けっして、決裂したい訳ではない場合。

例えば、言い返したくなるけれど
一旦、その言葉を飲み込んで「ごめんね」といってみると
次の感情が湧いてきて自己肯定感があがる。

ミドル世代の就活～年齢で就活を諦めない～

はじめに、
 
この本は、40代以上の方の就活を支援するために、著者である私自身（執筆時53歳）であり、数年かけて試行錯誤を重ね、得た知見を皆様にお伝えすることができればと思っています。
 
ただ、その年代の方は、家庭などで忙しくされていることも多く、時間に余裕がないことも多いことだと考え、本書では読者の負担を軽減するために、通常の書籍よりもかなりボリュームを抑え、出来るだけわかりやすく、スムーズ

【サラリーマンで自分が評価されてないと感じたら？？】

もし自分が社長だったら「自分を雇うかどうか」
をイメージしてみる。その自問自答がNOだったら何か行動を変えてみる。わかりやすいのは小さな事でも副業をすると、何でもお客さんあってのビジネスだと実感出来る。実は３年前の私😆