「#通年採用」の人気タグ記事一覧｜note ――つくる、つながる、とどける。

新卒の通年採用を考える

藤本正雄（ふじもと　まさお）

7か月前

71

2024年より「通年採用」をはじめます。

SU-BEEのこと。

6か月前

8

【新卒インタビュー】通年採用をしていたからこそ自分と向き合い選択した、ネクストビートのキャリア。

9か月前

30

【ゲーム業界を目指す人必見！】4社合同1Dayインターンのご案内

7か月前

9

プログラマーの選考ではどこを見てるの？？＠企業説明会大阪編Ｃ:。ミ

6か月前

7

【アンビションは通年採用】24卒向けオンライン説明会

8か月前

3

寝具の断捨離

10か月前

8

ボドゲ交じりの社員研修！？を実施しました

7か月前

3

戦略人事：部分最適では戦略は成り立たない（新卒一括採用の見直しについて）

nack66@中野ソフトウエアサービス

1年前

5

新卒一括採用のメリットについて考えてみる

採用担当A@就活生応援

1年前

5

【2022年中途入社】営業本部開発チーム T.H.

コロンビア・ワークス株式会社

1年前

10

【2023年度内定者】M.K.

コロンビア・ワークス株式会社

1年前

19

新卒社員に聞く！　　　　　　　　　　　　　「なぜクラスアクトを社会人最初の企業にしたのか？」

株式会社クラスアクト

1年前

1

表彰制度の一部をご紹介

ウィルオブ・ワーク SA事業部中途人事 │ note［公式］009

2年前

2

『ジョブ型雇用』vs『メンバーシップ型雇用』（2）

小野伸幸『キャリアデザインを考える！』

3年前

142

『ジョブ型雇用』vs『メンバーシップ型雇用』（3）

小野伸幸『キャリアデザインを考える！』

3年前

152

『ジョブ型雇用』vs『メンバーシップ型雇用』（1）

小野伸幸『キャリアデザインを考える！』

3年前

119

新卒採用を見直す2つのポイント

2年前

9

雑感：通年採用

2年前

2

今日の注目記事（2021/6/24）司法ジェンダーバランス、通年採用、学び直し、障害者雇用クラウド、広告界ダイバーシティ調査

長谷川祐子(長谷ゆう)/ライター兼翻訳者/ビジネスとダイバーシティ/4/2世界自閉症啓発デー講演会

3年前

9