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「企業の見方」を学生に講義              ガバナンスに熱心な企業を探そう

企業の信用を守るために:不正行為を見逃さない重要性

内部通報制度の充実に向けた取り組み

【週刊消費者情報】         公益通報者保護法は誰のため?       

【ヤフコメ再配信】『「悔しい、知事を支えられなかった」兵庫県の片山副知事が辞表提出へ 斎藤知事に「一緒に退職する考えはないか」と話すも断られる パワハラ疑惑など告発した幹部職員死亡』のニュースに対するコメント

【ヤフコメ再配信】「『知事を続ける』と兵庫県知事が表明 自身の『パワハラ疑惑』告発の職員死亡 会見で「知事選で多くの県民から負託を受けた」と語る 副知事は知事に5度『辞職』を進言」のニュースに対するコメント

中小企業が押さえておくべき改正公益通報者保護法の要点: 人事担当者向けガイド

ハラスメントと上司の役割

7か月前

企業の内部通報制度について解説します。

企業内に「内部通報制度」を設けるべき本質的メリット(意義と価値)>労働法務百科>企業法務大百科

内部通報を利用して人的資本のリスク管理の開示充実を

戦略人事:イエスマンだけの組織にしないために(ビッグモーターと内部通報制度)

世間に広がる意味不明;機能しない「内部通報制度」(身バレの本末転倒)

知らないとヤバい⁉内部通報が使いづらい3つの理由

8か月前

経営者の器以上に会社は大きくならない

『短納期が原因だと思います。(Q.現場は過度なプレッシャーがある?)正直あると思います』 工場従業員 ダイハツ 『心よりおわびする。認証を軽視していると指摘されても仕方がない』 奥平総一郎社長 ダイハツ 2023.12.21 『現存する『国産自動車メーカー』の中で、長い歴史を持つダイハツは、今年で115歳になりました』 ダイハツ 2022.03.01 日本 20231221

『心よりおわびする。認証を軽視していると指摘されても仕方がない』 奥平総一郎社長 ダイハツ 2023.12.21 『現存する『国産自動車メーカー』の中で、長い歴史を持つダイハツは、今年で115歳になりました』 ダイハツ 2022.03.01 日本 20231221

労働判例を読む#449

海外・国内の子会社・グループ会社の不祥事対応・予防の実務