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新社長就任を経て新たなステージへ。創業60年の町工場が投資会社と挑む、金属加工業の”次の一手”

理論からリアルへ。法学部から中小企業投資の世界に飛び込んだ、学生インターンにインタビュー!

【社員インタビュー】地銀で芽生えた中小企業支援への想いを実現するためNYCヘ(シニアアソシエイト:駒野谷瑛俊)

【イベント開催レポート】PEファンド/M&A仲介業界を中心とした若手交流会を開催。業界の垣根を越えた横のつながりを。

【学生インターンインタビュー】UCLAを飛び級で卒業し、総合商社に就職予定の大塚さんの目に映るNYCでのインターンとは

【学生インターンインタビュー】高校生投資家だった金島さんが、NYCでインターンをする理由とその魅力

【イベント開催レポート】若手交流会を開催しました

「NYCは孤独な経営者の右腕」二代目社長が投資会社への事業承継を決断した理由

「製造業の勝ち筋を作りたい」創業50年の金属加工会社が、新規設備導入で目指す未来

平均年齢50代から約半年で3名の採用を実現。若手を惹きつける、下町の中小企業の採用戦略

「後継社長採用のその先へ」業界では異例のグループ企業経営者合宿でNYCが目指す、中小企業経営の未来とは

【終了しました】キャリアのネクストステップに出会える!NYC夏のカジュアル面談フェス🏄

圧倒的意思決定スピードを求め、大手から転職。奮闘する20代アソシエイトに聞くスタートアップのリアルとは?

元メルカリコピーライター・長嶋さんに聞く、ミッション更新の舞台裏と「いいやつ揃い」なNYCの魅力とは?

全員一致で「やってよかった」。創業2年、10人規模のスタートアップがミッション更新に踏み切った話

地域の学びを支える学習塾の事業承継。伴走型の経営支援と組織改革で、社員の意識が変わった

10か月前

創業59年の町工場が、事業承継を経て社内のDX化を実現。「不安しかない」スタートから成長戦略を描くまで

10か月前

【メンバー】弁護士として働きながらNYCで働く鈴木さんにインタビューしました!鈴木さんの立場からみた「事業承継」とは?