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キャリアコンサルタントKが読んで、個人的にオススメのnoteをシェアしていきます✏️ 【シャアのルール】 ・お昼の時間(目安12時〜13時)に投稿 ・「相互フォローの方の記事」を…
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#パラレルキャリア

リスクの分散は「適切」に【noteシェア】

リスクの分散は「適切」に【noteシェア】

【本日のnoteシェアです】
クリエイターさん:「慶野英里名Keino Erina|11月著作出版」さん
noteタイトル:「人的資本」と「社会関係資本」も分散させた方がいい

特に印象に残った点は以下の部分です。

今稼げるのスキルが、今の市場価値であり続ける保証はありません。今仕事をくれる人が、今後も発注し続けてくれるとも限りません。

おそらく会社員「だけ」をやっていると、なかなか気づきにく

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「人的資本」と「社会関係資本」も分散させた方がいい

「人的資本」と「社会関係資本」も分散させた方がいい

これまで何度か、noteでパラレルキャリアによって「無形資産」を構築することのメリットについてお話してきました。

資産を経済資本だけに限定して貯蓄していると、価値が暴落することもありますし、使えばなくなります。

一方、スキルや経験などの「人的資本」や、人脈などの「社会関係資本」は、使ってもなくなりません。株価のように暴落するリスクも少なく、比較的安定してためていけるものだと思います。

「人的

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【サイトマップ】note記事一覧

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📙ビジネス
📙やる前よりやった後の方が「知ること」が多い(21.08.12)

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パラレルキャリアを築くために本業を続けながら本業以外にチャレンジする

過去に読んだ働き方、キャリアに関する本を紹介していきます。
今回は『ワーク・デザイン/長沼博之』です。

働き方模索中の30代会社員ということもあり、
試行錯誤の過程をnoteで公開中です!

今回はその一環の
過去に読んだキャリア関連の書籍として、
2015年に読んだ『ワーク・デザイン/長沼博之』です。

本業のみのキャリアプランは現実的ではない今や終身雇用がないのは当然ながら、元気である限り、

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