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【普通の人から料飲部長へ】成長を導いたホテルマンとしての行動指針を公開
いたって普通のホテリエが料飲部長へ。
その成長の原動力となった、僕のホテリエとしての行動指針を公開。言葉にし、意識することで自身の成長を促す。これを読み、行動を起こせば、みなさんの成長は確実です。あなたも料飲部長になれます。
ゆうやのキャリアの略歴はこちら
1. 変化を恐れずに継続した改善を行う
改善を続けることが個人と組織の成長に繋がります。
毎日1つは成長しよう。何度も同じ事を指摘され
いたって普通のホテリエが料飲部長へ。
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1. 変化を恐れずに継続した改善を行う
改善を続けることが個人と組織の成長に繋がります。
毎日1つは成長しよう。何度も同じ事を指摘され