やす@銀座 助家

転職エージェントやら、海外ベンチャーの拠点責任者を経て、銀座で隠れ家バーの店主をしとります。 「人」ばかり見続け社会人17年目。 キャリア関連の著書もいくつかございますが、こちらは源泉掛け流しで思うことをありのままに書かせて頂きます。 著書「転職の赤本」「20代の転職読本」

人格の成熟 と ジェネレーションギャップと 踏み込むか否か?の迷いについて

成熟した人格 の大人 というと みなさまはどんな要素を思い浮かべますか?? 色々とあると思うのですが 具体的に言語化をすると 【成熟した大人の人格】 ・他人に対す…

30代最後の日に想う40代の抱負はただ一つ                     「もう一度生きたい10年間を生きる」

こんにちは。 本日は2021年 2月7日 私にとっては30代最後の一日となりました。 日本人男性の 平均寿命は79.55歳 健康寿命は70.42歳 40歳をもって間違…

ビジネスパーソンの人生にはピークの時期が形を変えて何度かあるのかも? というおはなし

今思うキャリアの大局感を つれづなるままに書き連ねてみました まとまらない駄文かもしれませんが 20代後半のこれからの方にも 僕と同じように 人生半分終わったなぁ…

ミドルベンチャーで大活躍できる人事(採用責任者&HRBP)に必要な能力について【IPOしたてのBrandingEngineer社で社長と…

顧問先Branding Engineer社で社長さん直轄、 僕と二人三脚で【超攻め型の人事MGR】としてお力を貸して頂けるエージェント業経験者の方っていらしたりするのかなぁ。。 今…

あらゆるビジネスで クソ客にはクソ担当が付き 良客には良担当が付く

いろんな方の転職活動を横目で見ていて思うのですが エージェントを使う側のユーザーさん(転職活動をする人たち)のリテラシーが残念ながら低すぎますね。 自分にフィッ…

【結論 人間としての器 一択】20代の社長のどスタートアップへ、アラフォー以上のバリキャリ管理職が 番頭として入る転職のご…

僕たち~ちょっと上のセンパイ世代 のバリキャリ管理職(大手もベンチャーも経験済の大手部長さん~ベンチャー役員さんクラス) の方々から 20代の経営者のごベンチャース…