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UX/UIデザイン、チームマネジメントなどをしているデザイナー。

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記事一覧

全社からのデザイン依頼を効率化(Googleフォーム+Slack)

デザインマネージャーとして一番効率化したい仕事。 それは、「見積もり・アサイン依頼」の相談対応。 メインが受託案件の弊社では、各部署ディレクターからのデザイン業…

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3年前
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デザイナーのテレワーク化での施策【後半】

コロナ禍のもと、2020年2月末〜2021年1月現在までの約11ヶ月間。 ほぼ100%に近いテレワーク体制となりました。 これは、デザインチームの日々の運用・コミュニケーション…

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3年前
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デザイナーのテレワーク化での施策【前半】

コロナ禍のもと、2020年2月末〜2021年1月現在までの約11ヶ月間。 ほぼ100%に近いテレワーク体制となりました。 これは、デザインチームの日々の運用・コミュニケーション…

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3年前
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はじめてのオンライン忘年会(食事・ツールなど)

ほぼ100%テレワークでの在宅勤務となった2020年、初の年末。 一年よく頑張った10人前後のチームメンバーで、初のオンライン忘年会を開催することにしました。 まずは、日…

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3年前
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ユーザーインタビューの練習をしてみて

最近始めたユーザーインタビューの練習に関しての感想を、忘れないうちにメモ。 GUILDさんの勉強会「#01 THE GUILD勉強会 〜ユーザーインタビュー設計」には抽選漏れ。。…

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6年前
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全社からのデザイン依頼を効率化(Googleフォーム+Slack)

全社からのデザイン依頼を効率化(Googleフォーム+Slack)

デザインマネージャーとして一番効率化したい仕事。
それは、「見積もり・アサイン依頼」の相談対応。

メインが受託案件の弊社では、各部署ディレクターからのデザイン業務の見積もり・アサイン依頼が日々大量にきます。
テレワークのため、基本SlackのDMでのやり取りでしたが、下手したらその対応に、1/3〜半日かかっている日も。

時間に限りがある中、自身のスキルアップやチームマネジメントの時間を優先的に

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デザイナーのテレワーク化での施策【後半】

デザイナーのテレワーク化での施策【後半】

コロナ禍のもと、2020年2月末〜2021年1月現在までの約11ヶ月間。
ほぼ100%に近いテレワーク体制となりました。
これは、デザインチームの日々の運用・コミュニケーションに関して試行錯誤してみた記録です。

【前半】はこちら。

2020年12月 初のオンライン忘年会▼やってみた施策
・オンライン忘年会
・雑談ルームを時間指定でオープン

- オンライン忘年会

ほぼメンバーに会わない中でと

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デザイナーのテレワーク化での施策【前半】

デザイナーのテレワーク化での施策【前半】

コロナ禍のもと、2020年2月末〜2021年1月現在までの約11ヶ月間。
ほぼ100%に近いテレワーク体制となりました。
これは、デザインチームの日々の運用・コミュニケーションに関して試行錯誤してみた記録です。

2020年2月終わり テレワーク開始政府が対策基本方針を出した頃から、社内でもテレワークを推進するという話が出始めます。

以前より、デザイナー制作環境をiMac+MacBookProか

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はじめてのオンライン忘年会(食事・ツールなど)

はじめてのオンライン忘年会(食事・ツールなど)

ほぼ100%テレワークでの在宅勤務となった2020年、初の年末。
一年よく頑張った10人前後のチームメンバーで、初のオンライン忘年会を開催することにしました。

まずは、日程調整。
日程が決まったら、その日に向けて検討したのは三点。

・食事どうする?
・会場どうする?
・イベント内容どうする?

上記に関してどんな方法があるか調査・検討していきます。

食事どうする?せっかくだし…美味しいものが

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ユーザーインタビューの練習をしてみて

ユーザーインタビューの練習をしてみて

最近始めたユーザーインタビューの練習に関しての感想を、忘れないうちにメモ。

GUILDさんの勉強会「#01 THE GUILD勉強会 〜ユーザーインタビュー設計」には抽選漏れ。。。
悲しかったけれど、noteを書いてくれる方がたくさんいると思うので、そちらで学ぼうと思いつつ、ユーザーインタビューの練習をして感じたことを、初めてのnoteに書いてみる。

1:話しやすい同僚と同僚のメンバーと、こち

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